Rapport De Stage Service Comptable

Conseils pour la préparation du dossier de stage de DCG Tuteur du stage |Nom  : | | |Poste   : | | |Téléphone  : |

Maghrib……………………………………….. p4 2. Création – Statut juridique - Siège – Capital ………………………..... p6 3. Objets et fonctions ………………………………………………………. p7 4. Autres responsabilités…………………………………………………….p8 5. Dispositions comptables et rapport de gestion……………………….… p11 6. Rapport annuel et communication……………………………………… p13 7. Organes d’administration et de direction……………………………… p13 8. Organes de surveillance et de contrôle………………………………….. p15 9. Organisation de Bank Al-Maghrib………………………………………

Effectué du : 07 au 21 Octobre 2012. Dans Le : Cabinet d’expertise comptable, d’audit et de contrôle des comptes ; BAIRA Djilali : Commissaire aux comptes, Expert Judicaire & Expert comptable finaliste. A : L'avenue Benatia N° 72, Ghriss – Wilaya De Mascara. Année Universitaire : 2011 – 2012. * Plan. * Avant – propos. * Chapitre 01 : Introduction : * Objectifs. * Objet. * Durée Du Stage. * Chapitre 02 : Présentation Du Cabinet : * Situation

C.U.G.I. : Centre Universitaire de Gestion et d’Informatique KHAROUBI Kelly UE13 : Relations professionnelles Thème du rapport de stage :Quelles sont les spécificités comptablesfiscales et sociales des entreprises de services à la personne ? | Période de stage : du 09 juin 2009 au 05 aout 2009 Maitre de stage : Mr Glauberg Benjamin

............................................................................................... 1-2-Objectifs de l’entreprise................................................................................................ 1-3-Produits et services..................................................................................................... 2-Organisation de l’entreprise............................................................................................ 2-1-Organigramme

Rapport De Stage Plan Introduction Remerciements Partie I : Présentation du Palais des congrès : 1) Fiche signalétique du Palais 2) Historique du Palais des congrès 3) Organigramme de toutes les directions et services de l’hôtel Partie II : L’organisation comptable 1) Organigramme des partenaires du service comptable 2) Mission du service comptabilité 3) Progiciel comptable 4) Plan comptable Partie III :

........................................................................................ 15 2.6.1 Croissance des recettes (en milliards de dollars)......................................................... 15 Pourcentage des recettes par ligne de services ............................................................ 15 2.6.2 2.6.3 La place d’Ernst & Young sur les marchés mondiaux ................................................ 16 3 LA CONSOLIDATION ET LE REPORTING ..........................

Année scolaire 1ére BAC PRO 2010/2011 Comptabilité Rapport de stage : Gestion mensuelle d’un dossier client Chiffres | & | Expertise Comptable | Solutions | Stage en Cabinet Du 15 Novembre au 10 Décembre 2010 Lycée Professionnel Privé Jeanne d’Arc SOMMAIRE I Introduction Page 1 II Présentation du cabinet 1) Fiche d’identité Page 2 2) Organisation du cabinet Page 3 III Développement

Conservatoire National des Arts et Métiers 40, rue des Jeûneurs 75002 Paris Rapport de stage Jean-Michel AVANDE DGC 2008-2009 Gestion des comptes clients et analyse des effets des délais de règlement sur la trésorerie d’un établissement public : cas de l’Institut Géographique National - Bénin Date de soutenance : Octobre 2009 Note de confidentialité La diffusion du présent rapport est limitée aux responsables du stage. Sa consultation par d’autres personnes est soumise à l’autorisation

RAPPORT DE STAGE DU 23 NOVENBRE AU 23 DECEMBRE 2011. DECOUVERTE D ENTRPRISE FATOUMATA BINTA DIALLO. I- Remerciements : Je remercie Mr Théa Niankoye Directeur des Ressource Humaines pour sa confiance ainsi que Mr Mamadou Maouloud charge de la formation qui m a octroie un moi de stage. Je remercie également Mme Hadja Mata Bocoum Diallo ma maîtraisse de stage ainsi que toute l’équipe de Western Union qui m’on accueillit à bras ouvert et ma donner l’opportunité de vite intégré