Secretaire De Direction

naviguant en particulier les études préparatoires. La construction à débuté en novembre 1999. Les intervenants ont été nombreux, de tous ordres. On peut citez les futurs utilisateurs la Direction Général du service de santé militaire, les agrégés, les Directeurs, Chefs de service actuel, le Ministre de la Défense Nationale de cette ère (M. ALI BONGO ONDIMBA) en tant que directeur des investissements, la société de management hospitalier

75012 PARIS www.agence-nationale-recherche.fr Ce document est la propriété de l’ANR et ne peut être reproduit ou communiqué sans son autorisation Manuel Qualité Sommaire 1 Engagement et politique qualité de la Direction .......................... 4 1.1 Engagement de la direction................................................................ 4 1.2 Politique qualité de l’ANR 2009.......................................................... 4 2 Présentation de l’ANR..............................

attributions du secrétaire général du ministère des affaires étrangères dispose : « Le secrétaire général assiste le ministre dans l’orientation générale et la conduite des affaires ». « Le secrétariat général, une nécessité ? » : nous pouvons entendre ce sujet deux manières : tout d’abord dans son sens large c'est à dire dans toute structure organisée, une personne doit assurer la coordination générale et la direction des services, ou alors, dans son sens restreint : les secrétaires généraux dans

REPERTOIRE INTERNATIONAL DE PROTECTION CIVILE CAMEROUN Direction de la Protection Civile Adresse : Ministère de l’Administration Territoriale et de la Décentralisation (MINATD) B.P. 13799 YAOUNDE Cameroun Tél. : +237 221 46 06 Fax : +237 221 46 06 minatd.dpc.onr@camnet.cm www.dpcminat.cm Le Cameroun a opté pour une approche globale décentralisée, multisectorielle et pluridisciplinaire en matière de prévention et de gestion des catastrophes, en droite ligne de la politique gouvernementale

Rémunération et évolution de carrière Partie III : Exemple d'une personne Interview d'une secrétaire Conclusion Introduction : Que représente le métier de secrétariat en France ? Depuis le début des années 80 le métier de secrétaire est en perpétuelle évolution. il vit au rythme des évolutions technologiques. Ainsi, la sténo dactylo a laissé la place à la secrétaire équipé d'un ordinateur et d'un agenda électronique. L'évolution des logiciels de bureautiques et l'explosion

Le métier de secrétaire ou d’assistante Sujet d’étude : les métiers de secrétariat, métier de responsabilité et d’autonomie et le deuxième métier le plus exerce en France. Un métier polyvalent et très diversifié. Problématique : emploi de secrétaire traditionnel progressivement remplacé par celui d’assistant(e). Annonce du plan : les 3 grandes parties que je présenterai sont : I. Les caractéristiques du métier II

Devoir 2 Le cas Cré'ART Tâches à réaliser pour atteindre les objectifs fixés par la Direction 1. Objectif Ouverture d'un nouveau magasin Cré'ART à Poitiers Tâches à réaliser Recherche du lieu d'implantation du nouveau magasin Négociation et obtention de l'autorisation pour le lieu d'implantation Négociation des déplacements avec le personnel du magasin de Limoges Déplacement d'un des chefs de rayon de Limoges sur le magasin de Poitiers Remplacement du chef de rayon déplacé (Limoges) Recrutement

Bref C E N T R E D ' E T U D E S E T D E R E C H E R C H E S S U R L E S Q UA L I F I C AT I O N S DE LA SECRETAIRE A L’ASSISTANTE Un processus qui requiert un accompagnement Face aux évolutions substantielles de leur travail, engendrées notamment par le développement des nouvelles technologies de la communication et de l’information, les secrétaires ont fait preuve de capacités d’adaptation qui les ont amenées à prendre davantage d’initiatives et à se rapprocher des spécialités de l’entreprise

Droit LA RÉMUNERATION Qu’elle est la rémunération pour une secrétaire ? Lycée Paul Lapie 6 Avenue du Docteur Paul Kahn 54300 Lunéville Session : 2013/2014 SOMMAIRE Présentation de mon thème…………………………………………………………………. P1 La rémunération ……………………………………………………………………….…… .P2 1. Le Smic……………………………………………………………………………….P2 2. Le montant que perçoit une secrétaire ……………………………………………….P3 3. L’évolution de la paie d’une secrétaire ………………………………………………P4 4. Conclusion …………………………………………………………………………

EL Habib MAHDI REFERENCES TECHNIQUES MOYENS HUMAINS Direction Générale Mr EL Habib MAHDI : - Ingénieur - Expert Judiciaire National assermenté près les tribunaux du Maroc. - Expert Africain. - Expert Européen. Direction Technique Le Directeur : - EL Habib MAHDI Chef de Service : - Néant Ouvriers - Temporaires à la demande SERVICE ADMINISTRATIF