Statut Creche Associative

—«« Comment créer sa crèche ? »»——« Les textes légaux »— présentation | le code de la santé publique (1) | le code de la santé publique (2) | L'encadrement | Les locaux | les repas en crèche parentale | | | | | | | Article R180 (inséré par Décret n° 2000-762 du 1 août 2000 art. 1 Journal Officiel du 6 août 2000)Sont soumis aux dispositions de la présente sous-section les établissements et services gérés par une personne physique ou morale de droit privé et les établissements

activités proposées c) Etes-vous pour l’école à 2 ans ? d) Le périscolaire : IV. Préconisations 30 A. Propositions 30 a) L’environnement de la structure b) Le périscolaire: B. Réajustements : choix précis de la cible 31 a) La crèche b) Le LAPE C. Propositions à mettre en place 32 Conclusion 33 Lexique 34 Bibliographie 34 Annexe 1 : La ville du Port 35 Annexe 2 : Cartographie des structures 38 Annexe 3 : La réglementation

Les infrastructures 5 1.4 Situation démographique 5 1.5 situation politique 6 2. LA STRUCTURE 2.1 Présentation de la ligue de l'enseignement 6 2.2 Le projet éducatif 7 2.3 Présentation de la structure 7 2.4 Projet pédagogique 9 2.5 Statut et fonction de l'equipe pédagogique 10 2.6 Les partenaires 11 3. MA PLACE DANS LA STRUCTURE 11 1 INTRODUCTION : Bonjour , Je vous invite à suivre avec moi une aventure humaine. L’enfance a toujours été une période pour moi importante et

------------------------------------------------- Synthèse Managériale Dans notre groupe Kcréa nous avons décidé de développer notre activité autour du secteur de la petite enfance et plus précisément sur les Crèches et les Haltes garderies. Suite à une étude de marché orientée sur l’accueil des jeunes enfants dans le milieu des Haltes garderies et des crèches, à travers des recherches portants sur l’environnement économique, juridique, concurrentielle mais également aux fonctionnements interne de ses établissements et surtout de

bénévoles ? Plus précisément parmi les bénévoles, combien y a-t-il de bénévoles que vous considérez comme réguliers ? ` Combien de bénévoles ont bénéficié d’une formation prise en charge par l’association ? (formation technique, formation à la gestion associative…) Que repérez-vous ? Remarquez-vous des différences significatives entre les femmes et les hommes ? Et si oui, sur quelles rubriques portent-elles ? ..............................................................................................

fédérations régionales • des fédérations départementales • des associations locales • Tous ces niveaux ont un fondement juridique « d’association loi 1901 ». A ce titre, elles doivent : - fonctionner sur la base des statuts dont elles se prétendent ;  - respecter des modalités de déclarations obligatoires, à leur création et lors de changements 1. La fédération nationale : Elle représente les familles adhérentes et en défend leurs intérêts à l’échelon

rythme de travail du conjoint ; les horaires de scolarité et de garde d’enfants ; les loisirs ; le temps consacré aux amis et aux proches ; les tâches ménagères et domestiques ; les imprévus de la vie privée ; les formalités administratives ; la vie associative, syndicale ou politique. D’une manière générale, la plupart des rubriques proposées sont considérées comme difficiles à concilier avec le temps de travail par un pourcentage de salariés allant de 30% à 57% selon les rubriques. L’inégalité entre

sportives, associations de locataires, associations d’étudiants…) et celles qui exercent une véritable mission de service public (associations de lutte contre l’alcoolisme ou contre l’exclusion, associations d’aide aux démunis…). B. Les ressources associatives Pour fonctionner, les associations ont besoin du facteur humain. Elles font généralement appel à des personnes qui donnent une partie de leur temps libre sans contrepartie financière : ce sont les bénévoles. L’association peut aussi employer des

action sociale, archives communales et documentation, développement durable et économique, enfance, enseignement, espaces verts, habitat, hygiène santé, manifestations publiques, petite enfance, police municipale, sports, vie des quartiers et vie associative…). Taille de l'entreprise : Réaliser un organigramme de présentation de l'entreprise (cf cours de technologie) Voir Annexe I B. HISTORIQUE En quelle année, l'entreprise a-t-elle été créée ? La mairie du centre ville a été

[pic] Association Tunisienne des Villages d’enfants SOS (ATVESOS) [pic] Aperçu sur notre dynamique associative Qui nous sommes ? • Faits et Chiffres • Engagements Stratégiques • Bonnes Pratiques Association Tunisienne des Villages d’enfants SOS (ATVESOS) Qui nous sommes ? - LA GENÈSE DE L’ATVESOS L’œuvre SOS a été créée en Tunisie depuis 1981 en vertu d’un accord cadre conclu entre le Gouvernement Tunisien