Ungaro Giani

Chapitre 2 Préparer et suivre les formations Ce chapitre vous permet d’approfondir vos connaissances sur un servic e (ou direction) spécifique de l’entreprise : le service Formation. Il mobili se les compétences transversales du point 5.4, à savoir : – collecter des informations spécifiques du domaine de spécialit é ; – mettre en œuvre les méthodes de travail spécifiques ; – évaluer sa performance. Le chapitre mobilise de façon transversale des compétences d’ autres finalités : F3

renseigner le livret informatique pour l’épreuve E6. Situation professionnelle : Ungaro Giani, p. 25 Réflexion, p. 26 1. Quels sont les besoins en formation susceptibles de répondre à la demande stratégique du groupe Gianni ? ... Premium8137 Mots33 Pages Le luxe produit, un degré de satisfaction énorme. Le simple fait de posséder un produit si “précieux” est le rêve d’un nombre inestimable de personnes. Emmanuel Ungaro avait déjà bien intégré ce principe en disant : “Les êtres sont régis par des

Ricky Martin7, mais également d'artistes moins médiatiques comme RuPaul2, Iris Apfel8, ou Cindy Sherman9. De plus, régulièrement M·A·C diffuse des collections limitées à thèmes comme avec Dita Von Teese en 2001, Barbie l'année suivante, Emanuel Ungaro ou Fafi10 en 2008, Hello Kitty11 ou Dsquared212 un an après, Rodarte13 ou les personnages perfides de Disney14 en 2010, avec Wonder Woman en 201115, Piggy la cochonne16, et l'année suivante avec Beth Ditto17 Marilyn Monroe18,19, ou Carine Roitfeld20

maître italien. Après avoir travaillé pour Roberto Capucci, il s’intègre avec la Maison Fendi pour sa ligne Fendissime et pour la Maison Krizia. En 1996, il rencontre Emanuel Ungaro et devient le directeur artistique de sa ligne Prêt-à-Porter. Ce n’est qu’en décembre 2004, que Giambattista Valli va quitter la Maison Emanuel Ungaro pour créer sa propre Maison éponyme. L’année suivante en 2005, il présente sa première collection de Prêt-à-Porter qui connaît un succès immédiat et devient de plus en plus

calculs de coût, les tableaux de bord nécessitent le recours à un tableur. Les compétences acquises à l’occasion de la réalisation des applications permettent donc de renseigner le livret informatique pour l’épreuve E6. Situation professionnelle : Ungaro Giani, p. 25 Réflexion, p. 26 1. Quels sont les besoins en formation susceptibles de répondre à la demande stratégique du groupe Gianni ? Proposition de réponse Ces besoins en formation sont de deux ordres : – le conseil en beauté par