évaluation Performance Sociale Et Environnementale

analyse ESG et transition énergétiquePREPAR-VIE, filiale de la BRED Banque Populaire - Entreprise régie par le Code des assurances, Société Anonyme à Directoire et Conseil de Surveillance, au capital de 182 183 792 € - 323 087 379 RCS Nanterre - Siège social : Tour Franklin - 101 Quartier Boieldieu - 92800 PUTEAUX ANALYSE ESG ET TRANSITION ECOLOGIQUE Rapport 20191. Informations relatives au groupe PREPAR Assurance...........................................................3 2. Périmètre des analyses

RESPONSABILITÉ SOCIALE D ’ E N T R E P R I S E (R SE) FÉVRIER 2008 Etude sur le déploiement des démarches de RSE Edito Que recouvrent les démarches de Responsabilité Sociale d’Entreprise (RSE) engagées par les entreprises ? Comment sont-elles déployées ? Nous avons souhaité par cette étude apporter des réponses sur l’organisation mise en œuvre par les entreprises pionnières pour déployer leur démarche RSE. Nous avons constitué un panel d’entreprises parmi les plus avancées sur le sujet en France

Développement durable & Responsabilité Sociale d’Entreprise Penser globalement , agir localement Par Faouzi DIOURI faouzi_diouri@gmail.com 1 Plan du séminaire Introduction : les défis planétaires I Le cadre du développement durable : objectifs & principes Définition et concept trois piliers du DD : économique, social et environnemental Les objectifs stratégiques & principes du DD (solidarité, bonne gouvernance, mesures de précaution)  Les grandes dates du DD (y compris au Maroc) Les II

l'audit social synthèseL’audit social«L’audit social est un processus appliqué à la gestion, aux activités et aux relations des individus et des groupes dans les organisations, ainsi qu’aux rapports de ces dernières avec leurs parties intéressées internes et externes ; ce processus est méthodique, indépendant et documenté, il permet d’obtenir des preuves d’audit et de les évaluer de manière objective pour déterminer dans quelle mesure les critères d’audit sont satisfaits»  ·

entités du groupe. En mars 2006, cette logique a abouti à lʼhomogénéisation des appellations usuelles des filiales de premier rang : • COGEMA a adopté le nom commercial AREVA NC, • Technicatome : AREVA TA, • Framatome ANP a changé de dénomination sociale pour AREVA NP, • AREVA T&D nʼa subi aucun changement. De même, les appellations des filiales de second rang restent inchangées, sauf la plupart de celles qui comportaient le nom des filiales de premier rang dans leur dénomination (ex. COGEMA Ressources

STRATÉGIES ENVIRONNEMENTALES : UN NOUVEAU CONCEPT A APREHENDER En émergeant sur la scène publique, les considérations écologiques et environnementales ont constitué un nouvel enjeu pour les organisations et les entreprises industrielles. Cet enjeu, qui est souvent vu comme une contrainte, a nécessité des réponses concrètes de ces organisations, et essentiellement celles considérées comme les plus polluantes. D’une manière simplifiée, on pourra définir les stratégies environnementales comme étant

/ Compétences 11 Facteur socio-politico-économique 12 Transformation Majeur 0 Géo politico-économique 0 Démographique 0 Technologique 0 Problématique d’intérêt collectif 0 Risque majeur 4 Stratégie et responsabilité sociale de l’entreprise 0 Cartographie 5 Constat stratégique 6 Scénario 1 6 Proposition d'action stratégique…………………………………………………………………………………….6 Scénario 2 6 Proposition d'action stratégique…………………………………………………………………………………….6 Scénario

de complexité du processus de production. I- Système qualité : 1-Définition : Est un dispositif complet qui doit permettre dans le cadre de la gestion de la qualité la mise en œuvre de la politique qualité et l'amélioration continue de la performance. D’une autre manière Le système qualité peut être considérer comme : «  L’ensemble de l’organisation, des procédures, des processus et des moyens nécessaires pour mettre en œuvre le management de la qualité ». De manière plus pragmatique, il comprend :

RENAULT ENTREPRISE RESPONSABLE ET CITOYENNE Claire MARTIN Direction de la Responsabilité Sociale de l’Entreprise JUIN 2010 RSE: de quoi parle-t-on? Sociale et environnementale? Sociétale ? Responsabilité ………….. des Entreprises Sociale ? Définition:« L’intégration volontaire par les entreprises de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec leurs parties prenantes», le Livre Vert de la Commission Européenne Une entreprise

directrices pour le reporting développement durable © 2000-2006 GRI Version 3.0 Lignes directrices pour le reporting développement durable RG Table des matières Préface Développement durable et obligation de transparence Social : Emploi, relations sociales et travail décent Droits de l’Homme Société Responsabilité du fait des produits 30 32 33 35 Introduction Présentation générale du reporting développement durable Objet d’un rapport de développement durable 3 Présentation du cadre