Audit sephora
PREAMBULE 5
PREMIÈRE PARTIE : PRÉSENTATION GÉNÉRALE 6
1. PRESENTATION DU GROUPE LVMH 6
LE LEADER MONDIAL DU LUXE
UNE VOCATION DE MECENNE
2. ORGANES DE DIRECTION 8
CONSEIL D’ADMINISTRATION ET COMITE EXECUTIF
STRUCTURE DE L’ACTIONNARIAT
3. ACTIVITÉS DU GROUPE 9
CONTRIBUTION DES METIERS A LA CROISSANCE ET AUX RESULTATS DU GROUPE
PART DU CHIFFRE D’AFFAIRE À L’INTERNATIONAL
SEPHORA ET SA CONTRIBUTION AU GROUPE
4. CARTE D’IDENTITÉ DE SEPHORA 13
HISTORIQUE
FAITS MARQUANTS ET LEUR INTERPRÉTATION STRATÉGIQUE
PRINCIPES DE VENTE
DEUXIEME PARTIE : LES ORIENTATIONS STRATÉGIQUES 20
1. LES VALEURS DE L’ENSEIGNE 20
ZOOM SUR LA DISTRIBUTION SELECTIVE
FAITS MARQUANTS 2008
PERSPECTIVES 2009
2. L’INTERNATIONALISATION DU DISTRIBUTEUR 23
LES CHOIX STRATEGIQUES
CYCLE D’INTERNATIONALISATION
LA REUSSITE DE SON IMPLANTATION
UN CONCEPT FORT
3. L’internationalisation stratÉgique 28
LES STRATEGIES D’INTERNATIONALISATION
Sephora en quelques mots …
La communicatioN Internet
Adaptation ou standardisation : exemple au Japon
Les enjeux stratÉgiques concret VS théorie : Recommandations stratégiques
4. POLITIQUE D’INVESTISSEMENT 34
INFORMATION PAR ZONE GÉOGRAPHIQUE
5. POSITIONNEMENT CONCURENTIEL 37
MAPPING DE LA CONCURRENCE
SEPHORA VS MARIONAUD
FIDELISATION DU PERSONNEL : UN ATOUT
TROISIEME PARTIE : ANALYSE 46
1. LES ENSEIGNEMENTS DE L'ANALYSE DES COMPTES 46
L’investissement operationnel en 2008
MAINTIEN D’UN NIVEAU ÉLEVÉ DE RENTABILITÉ DU GROUPE
2. ÉVOLUTION DU CA DANS UN CONTEXTE DE CRISE 47
CROISSANCE ORGANIQUE DES VETES
LES FAITS MARQUANTS EN 2008 forte dynamique chez Sephora malgrÈs la crise
OpportunitÉs et contraintes du secteur
ÉTUDE DE LA STRATÉGIE
CONCLUSION 52
SOURCES 53
Le concept Sephora a mûrit, s’est ajusté au fil du temps pour s’approcher au mieux des attentes de ses clients. Il a fait profondément évoluer la parfumerie française en créant une