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CONTEXTE NATIONAL
Diversité culturelle
Définition
L’expression « diversité culturelle » recouvre ici trois dimensions : multiculturalité, mixité et cohésion sociale, lutte contre l’uniformisation culturelle.
– La multiculturalité : coexistence
– plus ou moins pacifique ou conflictuelle – sur un territoire réel ou virtuel de plusieurs communautés culturelles ; ou encore : variété culturelle des sociétés et capacité des cultures à exister au sein d’une même société sans qu’elles se dissolvent dans un modèle unique. Par extension : capacité des cultures à interagir entre elles.
– La mixité et la cohésion sociale.
La diversité, avant d’être culturelle, est d’abord sociale. Quelle que soit la manière dont on se représente la société – stratifiée, divisée, inégalitaire, etc. –, force est de constater qu’elle est traversée, comme le montrent les débats sur la carte scolaire ou l’identité nationale, par des tensions qui en menacent la cohésion.
– La lutte contre l’uniformisation culturelle. L’hypothèse d’une évolution vers l’uniformisation culturelle est étayée par les arguments suivants : disparition de nombreuses langues et dialectes – par exemple les langues de France, sans statut ni protection légale : basque, breton, corse, occitan, catalan, alsacien, flamand, poitevin, saintongeais, etc. ; inquiétude de populations quant à la sauvegarde de leurs traditions :
Nouvelle-Zélande, régions côtières d’Australie, Amérique du Nord, pays
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I RÉTROSPECTIVE
Multiculturalité
La multiculturalité, qui est désormais partout la norme et non plus l’exception – il n’existe presque plus de société « culturellement pure » –, inspire généralement deux types de politiques : le multiculturalisme – respect mutuel des cultures coexistantes – et l’interculturalité, ou dialogue interculturel. Elle peut aussi être farouchement combattue, au nom de la