La place des femmes dans la société

Chronologie : la conquête des droits des femmes :

1907 : les femmes peuvent disposer librement de leur salaire
1909 : congé de maternité (8 semaines) institué sans rupture de contrat
1944 : droit de vote et éligibilité sont accordés aux femmes
1965 : l’épouse peut exercer librement une profession et ouvrir un compte en banque sans l’accord de son mari
1970 : l’autorité paternelle devient l’autorité parentale, la mère et le père assurent ensemble la direction morale et matérielle de la famille
1975 : loi Veil autorisant l’interruption volontaire de grossesse, sous certaines conditions
1980 : interdiction de licencier une femme enceinte
1992 : loi sanctionnant les violences conjugales et le harcèlement sexuel

Le 8 mars est traditionnellement la journée internationale des femmes et régulièrement, une fois par an donc, l’opinion publique s’étonne des statistiques qui mesurent l’inégalité de fait qui existe entre hommes et femmes, que ce soit dans les sphères publiques des lieux de travail et de pouvoir ou dans la sphère privée du ménage.

I. La place des femmes dans le monde du travail

Depuis 1965, les femmes peuvent exercer une activité professionnelle sans le consentement de leur époux. Malgré l’évolution des mœurs, très nettes avec la professionnalisation du travail féminin, les inégalités hommes/femmes dans le monde du travail restent criantes.

Les inégalités dans le champ professionnel s’expriment d’abord par la différence des salaires entre les hommes et les femmes. En effet, en France, les femmes gagnent environ 25% de moins que les hommes. La reconnaissance du travail féminin qui a été une victoire décisive dans la lutte féministe ne s’est toujours pas accompagnée d’une égalité de traitement. Les femmes occupent souvent des postes dans les professions peu valorisées et sans réelles perspectives de carrière ou dans l’exécution de tâches les moins qualifiées. Le travail à temps partiel constitue 1/3