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le management a distance

3438 mots 14 pages
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DEIS 1 Le Management à distance
2014-2017
Travail collectif
Eric
Cyril
Sylvie

Synthèse et questions: sur son rapport rédigé pour l'obtention de son Habilitation à diriger des recherches (HDR). Travail préparatoire à sa conférence du 15 janvier 2015 avec pour thème "Une sociologie de l'activité". L'auteure: Marie-Anne Dujarier Maître de conférences à l'Université Sorbonne-Nouvelle Paris 3 Synthèse
Cette synthèse porte sur le 2ème partie de son rapport, il y est fait quelques fois référence à la première mais trop peu pour tirer des conclusions sur son contenu. Par convention chaque référence au rapport impliquera uniquement cette 2ème partie, qui a été soumise à notre étude, sauf mention explicite. Le Rapport de 354 pages se découpe en quatre chapitres auxquels se rajoutent logiquement une introduction et conclusion. Dans son premier chapitre l'auteure présente le Travail à travers l'histoire. Cette recherche témoigne de la difficulté à le définir comme objet d'étude. Le travail dit-elle est-une qualification sociale liée à son époque. Si il traverse les différentes époques, son sens sa place, son éventuelle centralité, sa valeur apparaissent des plus inconstants selon les périodes étudiées. Le regard porté sur travail selon l'époque, n'est guère transférable à une autre époque. Il y a loin entre l'otium/Negotium/Laborum des latins et l'analyse du travail ouvrier selon Marx. De même l'approche hellénique de la praxis/poïesis est peu probante pour étudier la production industrielle. Mais si les regards, les analyses, les réflexions ou autres sur le travail sont intimement liées à l'époque, tous ont en commun l'Activité. Il apparait conséquemment plus opérationnelle d'avoir une sociologie de l'activité, qu'une sociologie du travail. Ce ne doit pas être pour autant sociologie de l'action pour éviter l'écueil d'étudier l'intérêt à ou de l'intérêt pour.
Le transfert de l'objet d'étude, du

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