I - Les différentes mesures d’aide à l’emploi pour les jeunes en Province Sud.
I.a – Les mesures d’aide à l’emploi proposé par la MIJ en Province Sud. Avancer pas à pas, prendre le temps et en donner, pour construire avec les jeunes un parcours qui leurs correspondent, la MIJ propose des mesures d’aides à l’emploi pour favoriser l’accès durable d’un public en difficulté d’insertion, tout en bénéficiant, en contrepartie, d’une exonération des charges sociales patronales. Voilà le travail quotidien de l’équipe de la MIJ de la province Sud. Trouver sa place dans l’emploi comme dans la société. L’objectif est le même pour tous, mais chaque chemin qui mène vers l’insertion est unique.
Pour se diriger efficacement vers la bonne orientation des pôles sont mis en place :
Le pôle mission locale qui pour objectif d’accompagner les jeunes demandeurs d’emploi de moins de 26 ans en difficulté vers l’emploi durable, en les aidants à construire un parcours. Une relation de confiance doit s’installer avec le jeune reçu, il sera orienter de manière judicieuse et accompagner particulièrement dans les domaines technique et méthodologique. Une équipe de conseillers assiste le jeune dans cette démarche, ce pendant il doit être volontaire et s’inscrit dans un parcours professionnel.
Le pôle « emploi » est chargé de faire le lien entre les employeurs et les demandeurs d’emploi en encadrant les actions favorisant l’accès ou le retour à l’emploi des jeunes de moins de 26 ans. Ecouter les entreprises et entendre leurs besoins en ressources humaines. Accompagner les jeunes dans leur démarche d’insertion professionnelle et sociale. Le pôle emploi a donc un double rôle. Celui d’accompagner les jeunes par une proposition d’évolution adaptée et individualisée en entreprise comme en société et celui de faciliter le rapprochement entre les jeunes et les entreprises.
Le pôle information recueille et transmet l’information susceptible d’aider le jeune dans son parcours d’insertion professionnelle