Les valeurs dans l’orientation de votre vie

Pour Emmanuel Mounier, une personne est dite "orientée" lorsqu'elle est portée par ses valeurs : "la valeur est une source vive et inépuisable de déterminations".
Les valeurs sont des aspirations qui tendent à se traduire en attitudes et comportements : "une valeur est une croyance persistante qu'un mode spécifique de conduite ou un but de l'existence est personnellement ou socialement préférable à un autre" (Rokeach).
La structure sociale dans laquelle nous évoluons véhicule des valeurs. Chacun d'entre nous à partir de son milieu familial, de son histoire, de son contexte de vie et d'activité professionnelle, se crée son système de valeurs. Les valeurs sont donc à la fois collectives et tout à fait personnelles : chacun choisit ses propres valeurs dans une gamme de valeurs socialement reconnues.
Les valeurs constituent les principes directeurs de notre vie. La valeur, c'est à la fois un principe de base et ce vers quoi on tend, ce vers quoi on se sent attiré, ce à quoi on accorde de l'importance, de la préférence. Les valeurs servent de repères lorsqu'on se prononce sur ce qui aurait dû être, sur ce qui devrait être, sur ce qu'on aurait dû faire ou ne pas faire. Les valeurs constituent donc les références qui guident nos jugements sur les situations, notre discernement dans les actions à entreprendre et notre décision d'agir.
La valeur est donc à la fois une préférence et une référence - et il y a un lien entre les valeurs et les décisions et l'action : en fonction de ce qui me paraît essentiel, je vais privilégier tel ou tel type d'action.
Le terme plus moderne de motivation traduit cette recherche préférentielle qui sous-tend un projet d'action. Les valeurs ont comme caractéristique principale de nous mobiliser : elles désignent ce qu'on veut défendre, ce pour quoi on est prêt à se battre, ce qui nous amène à la fois à nous dépasser personnellement et à nous relier à d'autres.
Les anciens classaient les valeurs en