Université Ibn Tofail
Ecole Nationale de Commerce et de Gestion
2013/2014

Rapport de stage

Réalisé par : HAJJI GHITA
Encadré par : Mr. Ouaddi

Avant-propos

Au terme de la 3ème année de formation à l’école nationale de commerce et de gestion (E.N.C.G.), l’étudiant est appelé à passer un stage d’initiation en entreprise dont l’objectif est d’initier l’étudiant à la vie de base de l’entreprise.
Du 20 Juin au 20 Juillet 2014, j’ai effectué mon stage d’initiation au sein de l’office national interprofessionnel des céréales et légumineuses auprès des bureaux de la division des ressources humaines et affaires administratives, sous l’encadrement professionnel du chef de service du personnel et de la formation Mr. BENNIS Nabil. Le choix de cette division est justifié par son importance au sein de l’Office.
Ce présent rapport contient une présentation exhaustive de l’office et de la D.R.H.A.A., ainsi qu’une synthèse de l’ensemble des travaux effectués durant la période de formation.

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Remerciement

Ce travail est une opportunité, pour moi, de présenter ma profonde reconnaissance à l’égard de mon encadrant pédagogique et professeur Monsieur OUADDI Ahmed, pour sa disponibilité et ses conseils fournis tout au long de la période de stage.
Je tiens, également à remercier Monsieur BENNIS Nabil, encadrant professionnel et chef de service du personnel et de la formation au sein de la division des ressources humaines et des affaires administratives, ainsi que l’ensemble du personnel de la D.R.H.A.A. de l’O.N.I.C.L.; qui m’ont consacré une grande partie de leur temps et patience, et m’ont offert leur attention et toutes les informations nécessaire à ma formation afin d’enrichir mes connaissances.

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Sommaire

INTRODUCTION ....................................................................................................................................... 4
PARTIE PREMIERE : DESCRIPTION DE LA STRUCTURE D’ACCUEIL ....................................... 7
I.

Fiche technique