Compte rendu

L'en-tête L'en-tête est la première partie du compte rendu. On y trouve : Votre identité : nom, prénom. La date de la réunion, du débat, de la conférence, etc. Le nom de la personne ou de l'entreprise à qui s'adresse ce compte rendu. Les noms de toutes les personnes présentes à cette réunion et, si possible, leurs fonctions (Cela n'est, évidemment, pas à faire lorsqu'il y a beaucoup de monde, comme dans une conférence). Le titre ou le sujet de l'intervention. L'introduction L'introduction

 LE COMPTE RENDU INTRODUCTION : Le compte-rendu ,soit un rapport de fait , selon le Larousse ,prend ses racines dans le verbe compter;dénombrer avec précision,et le verbe rendre;remettre ou restituer. Le compte rendu est donc une donnée descriptive,une représentation objective et précise d'une situation,d'un événement,d'un fait.Il se doit d'être relater en représentant

LE COMPTE-RENDU RAPPEL : La méthode de compte-rendu de l'épreuve d'anglais au BTS : Compte rendu en anglais d'un texte original en francais (ou inversement) * Situer brièvement le texte sans donner le titre. * Exprimer avec des phrases simples ce que vous avez compris sans reprendre les expressions du texte : reformulez. * Utilisez des mots de liaison et du vocabulaire professionnel. Méfiez-vous du dictionnaire et re-vérifiez toujours le sens d'un mot que vous ne connaissez pas avant

Type Nathalie Meyer – TPFPA 2015 Type 2 1 Type 3 Les comptes rendus de réunion Rédiger un compte rendu efficace CR Type 1 Le compte rendu complètement littéral L’objectif : Nathalie Meyer – TPFPA 2015  Donner une information précise et complète sur le déroulement d'une réunion  Présenter les opinions des personnes en conservant leur forme d'expression la plus proche de l'oral CR Type Nathalie Meyer – TPFPA 2015 1 Le compte rendu complètement littéral POINTS POSITIFS : POINTS NEGATIFS

------------------------------------------------- LE COMPTE RENDU * Au contraire du rapport, le compte rendu ne comporte pas une étude du problème et une conclusion en forme de propositions, où le rédacteur s’implique personnellement et guide le choix du destinataire. Le compte-rendu doit se borner à rendre compte de ce qui s’est passé ou de ce qui s’est dit. Il doit être objectif, c’est-à-dire ne pas faire part d’une vision personnelle des événements. * Au contraire du procès-verbal, le compte rendu n’a pas à rappeler les

Le compte rendu Le compte rendu est un document professionnel qui rapporte objectivement des faits avérés, des activités, des propos échangés lors d’une réunion ou d’une conférence La fonction du compte rendu Il laisse une trace écrite pour les participants absents à la réunion Caractéristiques de rédaction Les pronoms personnels JE et NOUS sont à bannir, on emploie la voix passive. Le rédacteur ne s’exprime jamais en son nom. Il doit retranscrire avec neutralité, objectivité, fidélité

Le compte rendu au manager concerne une compétence et une situation de communication interpersonnelle entre l’assistante et le manager. L’assistante est à l’initiative de la communication pour rendre compte au manager, faire le point, informer son manager. Il est toujours établit de façon synthétique que se soit à l’oral ou à l’écrit pour favoriser l’impact du message et pour gagner ou faire gagner du temps. Les supports écrits formel internes ont deux objectifs possibles, selon qu’ils concernent

tous les ans et comme nous obligent nos statuts, nous devons tenir une Assemblée générale. Cette assemblée à pour but : - de faire le compte rendu de nos activités 2009 - d’annoncer nos activités en 2010 - de vous présenter et nous devons faire accepter nos comptes - et cette année nous devons procéder au renouvellement - de 2 administrateurs sortants. Tout d’abord au nom du Conseil d’administration

LekolEnba Pie Compte Rendu de la 2eme réunion du Comité Exécutif de «Lekol Enba Pie » de l’année 2014 tenue le 1e mars au Peace Centre àMoka Présents : Vicky, Jotee, Hanta, Ayle, Dumé, et Noëlette. Excusées :Jeya,,Nivel, Shalinta. L’accueil : La Présidente souhaita le bienvenu à tous ceux présents et annonça que sous la responsabilité de Dumé entouré d’une équipe des membres, une rencontre de Formation pour les jeunes a eu lieu plus tôt. Elle a aussi félicité les enfants de 3 membres

 Les techniques d’écrit : Le compte rendu Définition du compte rendu Ce document très utile pour stabiliser l’information est, en effet, peu défini concrètement par les ouvrages de référence. Beaucoup d’utilisateurs par voie de conséquence n’en cernent pas bien les contraintes et les fonctions. Le compte rendu est un document professionnel qui rapporte de la manière la plus neutre possible des faits, des activités, des propos