Dossier Documentaire Bts

gestionnaires ou consultants en TI. ceux qui désirent devenir analystes d’affaires dans le domaine des TI. 5 DES RESSOURCES ET DES SERVICES ACCUEIL ET SERVICES-CONSEILS ■ Séances d’accueil et d’information. ■ Conseils à propos de votre dossier d’admission, de votre cheminement ou des règlements en vigueur à HEC Montréal (registraire.info@hec.ca). SERVICE AUX ÉTUDIANTS ■ Coordination des programmes d’aide financière et de bourses d’excellence. ■ Administration des régimes d’assurance

A.P.S n° 1 : EURL ROSA FLOR Nom de l’APS Établissement Description Niveau Processus Mis en oeuvre Logiciels utilisés EURL ROSA FLOR Lycée Pierre d’Aragon MURET Enregistrement d’opérations courantes comptables et commerciales 1ère année BTS CGO 1 – Gestion comptable des opérations commerciales 3 – Gestion fiscale et relations avec l’administration des impôts Ciel comptabilité Ciel gestion commerciale Excel Word Rechercher les dispositions fiscales en matière de TVA Mettre en œuvre un système

Département GEA Licence professionnelle Gestion des Ressources Humaines 2010-2011 Enseignant tuteur : Jean-Louis ECHEVILLER Ce guide des métiers a été réalisé dans le cadre de notre projet tutoré. Il a été élaboré, d’une part, à partir de recherches documentaires, et, d’autre part, grâce { la participation de professionnels des ressources humaines qui ont accepté de nous donner leur avis sur leur métier. Quelques remarques sur le répertoire :  Il ne prétend pas être exhaustif. Il reprend les principaux

des métiers de secrétariat. 1.6 L’utilisation d’un fond de documentation Au delà d’une bibliographie spécialisée, un certain nombre de travaux existants, en particulier ceux de O.LIAROUTZOS, chercheur au CEREQ ont servi de référence documentaire à la réalisation de cette étude, ainsi que ceux issus de l’INSEE et de l’APEC. 5 Observatoire 2. Une profession transversale : des métiers divers Profession transversale par excellence, la profession de secrétaire s’inscrit dans ce qu’il

GESTION - en deux tomes, par J-C. Oulé BTS Hôtellerie-Restauration 1ère année. Divisé en 4 ouvrages : le manuel, le corrigé du manuel, les TP, le corrigé des TP (parution 2000 ; mise à jour 2006) BTS Hôtellerie-Restauration 2ème année. Divisé en 4 ouvrages : le manuel, le corrigé du manuel, les TP, le corrigé des TP (parution 2002) - DROIT - BTS Hôtellerie – Restauration 1ère et 2ème année, par J-J. Cariou et J-C. Oulé (parution 2002) - ÉCONOMIE ET DROIT, Dossiers d’activité - Bac Techno Hôtellerie

1/2 div. 1 2 Prof 3 6 2 2 2 15 8 6 1 1 1 1 2 2 2 8 3 3 1 1 2ème année 1/2 div. 1 2 Prof 3 5 2 2 2 14 6 2 3 90 60 1ère 2ème année année heures/an/élève 60 120 60 60 60 360 120 120 60 90 60 60 60 330 90 30 60 180 ANNEXE IV Règlement d’examen BTS Assistant de gestion de PME-PMI Voie scolaire dans un établissement public ou privé sous contrat, CFA ou section d’apprentissage habilité. Formation professionnelle continue dans les établissements publics habilités Formation professionnelle continue

Expression en Sections de techniciens supérieurs – Compte rendu des réunions inter académiques – 2005-2006 eduscol.education.fr/prog - page 1 / 33 SOMMAIRE Introduction : Les enjeux de la réforme de l’enseignement du français en STS - Le niveau BTS dans l’offre de formation - Historique de la réforme - Enseignement de « Culture générale et Expression » : définition d’une identité disciplinaire Culture générale Expression - Réforme de l’épreuve de validation Atelier n°1 – Notion de code linguistique

Visualisation des activités c’est-à-dire la visualisation graphique des contraintes ou freins à l’achEtude approfondie qui permet de déterminer les risques et les contraintes. Le recueil de l’information (chap. 7) repose sur deux approches : recherche documentaire et terrain, en interne et en externe. Les conseils pour l’enquête terrain en interne auprès des interlocuteurs concernés par l’achat et en externe auprès des organismes officiels et des fournisseurs sont très concrets. Ils renvoient aux techniques

BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR  ANIMATION ET GESTION TOURISTIQUES LOCALES  RÉFÉRENTIEL DES ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES  CHAMP D'ACTIVITÉ  1.1. Définition  Le titulaire de ce BTS est un professionnel polycompétent qui intervient dans l’animation de territoires,  le montage de projets touristiques, l'organisation d'opérations promotionnelles, l’accueil, participant ainsi  au développement de l'économie locale. ·  Il  met  en  place  des  événements,  des  manifestations  (séminaires,  congrès,  salons

commerciale E5 - Management et gestion d’activités commerciales E6 - Conduite et présentation de projets commerciaux Épreuves facultatives Langue vivante étrangère B ANNEXE VI Tableau de correspondance entre les épreuves et les unités du BTS Force de vente et celles du BTS Négociation et relation client 49 62 2 ANNEXE I RÉFÉRENTIEL DES ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES I. APPELLATION DU DIPLÔME Brevet de technicien supérieur Négociation et relation client II. CHAMP D'ACTIVITÉ II.1. DEFINITION L’activité