Corrigé e3
La logique entrepreneuriale apparait clairement dans la nomination de Mme Battigello à la tête du groupe. L’entreprise met en position de direction une femme qui a su démontrer ses talents d’entrepreneur et ses capacités d’innovation dans la branche italienne de Liérac. Elle doit être capable de développer l’entreprise à l’international.
Parallèlement, il y a une réorganisation suite au départ du PDG fondateur, Patrick Alès, et de son fis, qui conserve uniquement la direction de Caron. Cette réorganisation est caractéristique d’une logique managériale.
Mme Battigello a été recrutée pour ses compétences techniques et pour la qualité de son parcours professionnel. Elle met en avant des principes de management forts : le travail en équipe, le sentiment d’appartenance des salariés.
2 QUALITES DE Mme LORENZA BATTIGELLO
Mme Battigello est une innovatrice, une créatrice. Elle commence dès le début de sa carrière avec le changement du packaging d’un paquet de madeleines.
Prise de risque et saisie des opportunités font également partie de ses qualités et lui ont permis de passer de L’Oréal à Liérac, qu’elle a mené vers la place de challenger.
Enfin, elle est tournée vers le client et non vers l’entreprise, ce qui lui permet d’être à l’écoute de son environnement et de pouvoir saisir les opportunités qui se présentent.
--Mme Battigello, dès le début de sa carrière a su démontrer un talent de créatrice avec le changement du packaging d'un paquet de madeleines. En plus de ses qualités de créatrice, elle sait saisir les bonnes opportunités et n'hésite pas à prendre des risques qui lui ont notamment permis de passer de l'Oréal à Liérac et ainsi d'atteindre la place de challenger.
Pour finir elle est à l'écoute de ses clients ce qui lui permet de répondre à leurs attentes. En étant tournée vers ses clients et non vers son entreprise, elle saisit les opportunités et satisfait à bien ses clients.
3 Complémentarité des