LA DIVERSITE CULTURELLE
Vénérable Maître, et vous tous mes frères et mes sœurs, en vos rangs, grades et qualités, la planche que je vous présente ce soir a pour sujet : « La diversité culturelle ».

Les conventions culturelles réputées de l’UNESCO sont fondées sur les droits de l’homme, et les valeurs partagées.
Ses traités internationaux s’efforcent de protéger et de sauvegarder le patrimoine culturel et naturel du monde.

La diversité culturelle est une richesse pour le monde, et elle doit faire l’objet d’une réflexion nouvelle, opportune en ces temps de crise.

Seul le développement centré sur l’humain, et fondé sur le respect mutuel et le dialogue ouvert entre les cultures peut conduire à des résultats durables.

La diversité culturelle devrait être un atout, et non une menace, à condition d’avoir l’envie d’une entente avec l’autre.
Car la culture de chacun est une chance. C’est une source de renouveau au service du développement et de la paix.
A nous d’en faire une source d’échange qui doit mener à une liberté commune et à une envie de découverte, et non une adversité ou un moyen de désunion.

Elle peut être envisagée aussi en termes de dialogues :
En effet le dialogue interculturel est une nécessité vitale pour mieux vivre ensemble dans notre diversité.

L’ouverture d’esprit peut nous aider à nous libérer du préjugé qui nous pousse à croire que notre culture est la seule valable. – Tout en préservant nos valeurs, qui doivent être transmises à ceux qui nous survivront – (Bien que les idées que nous recevons des plus agés, souvent pour avoir des repères, sont finalement des préjugés, car même si elles sont justes, nous ne les avons pas pensées par nous même.

Mais la tradition n’est pas forcément opposée à la liberté de l’individu. On peut s’en libérer, et faire les efforts nécessaires pour acquérir de nouvelles connaissances, et améliorer ainsi sa capacité de jugement.

Ainsi, celui qui voyage s’ouvre à la