Questionnaire télétravailQui sommes nous ?
IDTree est un outil d'enquêtes Qualité de Vie au Travail et Risques
Psychosociaux qui permet de réaliser un diagnostic précis de l'organisation du travail dans l’entreprise. En savoir plus
Questionnaire Les guides RH de
Télétravail
Ce questionnaire télétravail permet de réaliser une enquête pour évaluer la satisfaction des salariés en télétravail afin d’améliorer l’organisation du travail à distance dans l’entreprise.
Ce questionnaire repose sur …afficher plus de contenu…

En télétravail j'arrive à trouver du temps pour me ressourcer.
Je n’ai pas assez de temps pour ma famille.
Je n’ai pas le temps pour faire du sport.
Je n’ai pas assez de vacances.
La question QCM ci-dessous est proposée si le collaborateur répond « pas du tout d’accord » ou « pas d’accord » à la question « En télétravail, j’arrive à déconnecter le soir ».
La question QCM ci-dessous est proposée si le collaborateur répond « pas du tout d’accord » ou « pas d’accord » à la question « En télétravail j'arrive à trouver du temps pour me ressourcer ».
Je ne trouve pas d'aide au sein de l’équipe.
Depuis que nous sommes en télétravail, je dois souvent attendre les autres.
Je n’arrive pas à maintenir de relations professionnelles constructives avec mes …afficher plus de contenu…

Je n'ai pas assez d'ancienneté pour parler de la culture de l’entreprise.
La distance avec les autres nuit à la culture d’entreprise.
La question QCM ci-dessous est proposée si le collaborateur répond « pas du tout d’accord » ou « pas d’accord » à la question « Mon entreprise fait le nécessaire dans la gestion de la crise ».
La question QCM ci-dessous est proposée si le collaborateur répond « pas du tout d’accord » ou « pas d’accord » à la question « Notre culture d’entreprise reste intacte malgré le télétravail ».
L'entreprise ne m’a pas rassuré·e concernant la sécurité de mon emploi.
Je n'ai pas reçu de conseils pratiques pour bien gérer les situations de