Rse danone
1. Stratégie et marchés 2.1. Historique
La culture de Danone en matière de RSE est réellement historique. Elle puise ses racines dans la conviction que la performance économique et la prise en compte de la société dans son ensemble sont intimement liées. Le groupe est porteur de ce double projet économique et social qui a servi de fondement à son développement et a toujours été au cœur de ses décisions. Cette vision est un héritage du discours d'Antoine Riboud à Marseille en 1972, formalisée par différentes actions les années suivantes : la charte pour l'environnement (1996), la définition des 4 valeurs principales de l'entreprise (1996) ; "ouverture, enthousiasme, humanisme et proximité", la création de l'institut Danone (1991).
2.2. Grands choix stratégiques sur les 10 dernières années
2.3. Données économiques
Chiffre d'affaire sur 3 ans (en millions d'euros)
2009 : 14 982
2010 : 17 010
2011 : 19 318
Résultat sur 3 ans (en millions d'euros)
2009 : 1 412
2010 : 1 669
2011 : 1 855
2.4. Siège et implantation internationale
Siège social : Paris, FRANCE
Implantation mondiale :
- Afrique et Moyen Orient ; présence dans 9 pays différents (Egypte, Tunisie, Afrique du Sud ...)
- Amérique Latine ; présence dans 7 pays différents
- Amérique du Nord ; Canada et Etats-Unis
- Asie - Pacifique ; présence dans 10 pays (Australie, Indonésie, Malaisie, Japon ...)
- Europe Centrale et de l'Est ; présence dans 17 pays (Hongrie, Russie, Ukraine ...)
- Europe occidentale ; présence dans 16 pays (France, Belgique, Espagne, Allemagne ...)
2.5. Actionnariat
L’actionnariat de DANONE est composé de plus de 200 000 actionnaires (14% d’actionnaires individuels, 71% d’actionnaires institutionnels, 6,47% en autocontrôle et 6% d’actionnaires membres du conseil d’administration). Les salariés du Groupe sont actionnaires au travers du Fonds DANONE (1,43% de l’actionnariat). Les