Modèle De Rapport De Stage Bac Pro Commerce

Rapport de stageMaster en Informatique Architectures Logicielles RAPPORT DE STAGE DE FIN D’ETUDES ARNAUD LE BRAS Développement de modules complémentaires pour client CHU RAPPORT DE STAGE Développement de modules complémentaires pour client CHU © Aldata Solution I 2/49 � Résumé Ce rapport a pour but de donner un aperçu du stage que j’ai effectué dans la société Aldata Solution. On y trouve, dans une première partie, une présentation de l’entreprise permettant de dégager des

 Je tiens à remercier dans un premier temps, toute l’équipe pédagogique des Greta GEPS et les intervenants professionnels responsables de la formation BAC PRO SEN Option TR, pour avoir assuré la partie théorique de celle-ci. Je tiens à remercier tout particulièrement et à témoigner toute ma reconnaissance aux personnes suivantes, pour l’expérience enrichissante et pleine d’intérêt qu’elles m’ont fait vivre durant ces cinq semaines au sein de l’entreprise Pentasonic : M. Peron

RAPPORT DE STAGE DE FIN D’ETUDES ARNAUD LE BRAS Développement de modules complémentaires pour client CHU Master en Informatique Architectures Logicielles RAPPORT DE STAGE Développement de modules complémentaires pour client CHU Résumé Ce rapport a pour but de donner un aperçu du stage que j’ai effectué dans la société Aldata Solution. On y trouve, dans une première partie, une présentation de l’entreprise permettant de dégager des informations sur l’environnement du travail au sein

RAPPORT DE STAGE (Du 2 avril au 14 avril 2012) Tuteur : Mr Figarola Alain Etudiante en première année de DUT Techniques de Commercialisation IUT Remerciement Je tiens tout d’abord à remercier Monsieur Alain Figarola mon tuteur et Directeur de l’agence pour m’avoir intégré au sein de l’agence de la société générale de Ghisonaccia. Ainsi que toute l’équipe pour m’avoir guider par leurs précieux conseils et leur grand professionnalisme. SOMMAIRE INTRODUCTION GENERALE Première

INTRO Ce rapport a pour objectif de rendre état de mon stage, d’une durée d’un mois et réalisé dans le cadre de mes études au Lycée Amyot d’Inville en bac professionnel Communication graphique Mlle Coralie LOISON d’Atout Décor Publicité situé à Gsors m’a accueillipendant ce mois dans son entreprise Les principales activitées étant la création de signalétique, enseignes et décors à l’aide d’hadésif. N’ayant jamais ou très peu toucher à ce domaine, ma mission à donc été d’observer

École du groupe EDHEC, Accréditée Equis et AACSB. Reconnue par l’État à diplôme visé. Rapport de stage 2ème année Année 2009/2010 ------------------------------------------------- Prospection espeme Responsable de Stage : M. Steve BAILET Etudiante : M. Eric HERENT Nom de l’entreprise : EDHEC Business School Sommaire : I. Introduction 3 II. ESPEME, Bachelor du groupe EDHEC : 5 a. Historique : 5 b. Programme ESPEME 5 c. Les atouts de l’ESPEME 7 d. Objectif et

I R E I – Introduction II – Objectif du stage III – Présentation du groupe « Du Pareil … Au Même » IV – Présentation de l’entreprise de Royan V – Organigramme de l’entreprise VI – Activités VII – Fiche produit VIII – Remerciements IX – Annexes I - Introduction Au Lycée Emile Combes à Pons, je suis actuellement en Première BTS Technico-commercial, et j’ai un stage à effectuer du05/01/2015 au 16/01/2015. J’ai donc pris contact

permettre l’évolution de nos collaborateurs dans le cadre d‘un programme de bien-être au travail que nous avons intitulé « Wellbeing@work ». Enfin, et même si cela est une évidence à nos yeux, je crois néanmoins utile de souligner que nos offres de stage concernent aussi les étudiants en situation de handicap. Jean-Michel Estrade Directeur des Ressources Humaines, France Atos 3 Atos c’est 8,8 milliards d’euros de chiffre d’affaires 77 100 business technologists 52 pays 60 000 ingénieurs Le partenaire

Rapport de stage Darjeeling Du mardi 8 Novembre au samedi 26 Novembre SOMMAIRE : * Introduction……………………………………………………..3 * Identification de l’entreprise……………………………....4 * Situation de l’appareil commercial……………………….5 * Situation sur le marche…………………………………..….5 * Politique commercial………………………………………6-7 * Politique de produits……………………………….6 * Politique de prix………………….………………….6 * Politique d’approvisionnement…………….……6 * Politique de communication……………….…….7

suffisamment intégré la durabilité et la responsabilité de l’entreprise dans les programmes de formation, bien qu’on remarque une prise de conscience qui commence à faire son chemin doucement mais sûrement, notamment en ce qui concerne les écoles de commerce ayant répondu favorablement à l’appel des Nations unies pour adhérer à l’initiative «Principes pour l’éducation au management responsable» (PRME).  P. 8-10 Ressources humaines Entretien «La sophrologie est une méthode qui doit accompagner tout