Demande de visa

3540 mots 15 pages

Instructions

Comment Commencer ?

Si vous recevez la notification par le Visa de Diversité Électronique (E-DV) le Site Web que vous avez été choisis pour le nouveau traitement dans le programme de Visa de Diversité, vous devez avec succès compléter (achever) les pas (étapes) suivants avant qu'un entretien(une interview) de visa d'immigrant de diversité ne puisse être prévu pour déterminer si vous recevrez un visa. C'est important pour vous de compléter (d'achever) les pas (étapes) suivants aussi rapidement que possible.

DV 2013 Programme : les Participants dans le programme de 2013 de Visa de Diversité peuvent vérifier le statut de leurs entrées par le Contrôle(Chèque) de Statut de Participant sur le site Web E-DV commençant le 1 mai 2012 jusqu'au 30 septembre 2013. Rappelez-vous s'il vous plaît garder votre confirmation, depuis plus de DV 2013 participants peuvent être choisis le 1 octobre 2012.

DV 2012 Program: For all remaining entrants from the DV 2012 (those who entered the DV lottery between October 05, 2010 and November 03, 2010), Diversity immigrant visa processing and interviews are underway at U.S. embassies and consulates worldwide. All visas must be issued or adjustment of status completed by September 30, 2012 - without exception.
Contact KCC : si vous deviez contacter le KCC, référez-vous toujours à votre nom et le nombre(numéro) de cas(caisse) exactement comme ils apparaissent sur votre Lettre d'Appelé originale. Votre nombre (numéro) de cas(caisse) devrait être clairement écrit dans le coin de main droite supérieur de tous les documents et la correspondance envoyée au KCC. Le numéro de téléphone KCC est 606-526-7500 (7:30am jusqu'à 4:00pm EST), ou envoyer une enquête de Courrier électronique à KCCDV@STATE.GOV
Étape 1 : Confirmez Votre Éligibilité
Le demandeur de visa de diversité principal doit avoir un enseignement (une éducation) de lycée, ou son équivalent, ou deux ans de qualifier l'expérience professionnelle, conformément aux

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Le sujet principal du texte est un portrait des agents qui décident du sort des étrangers au sein même des guichets de l’immigration. L’objectif de l’auteur est de montrer les caractéristiques des fonctionnaires qui sont chargés de la décision d’accueillir ou reconduire les immigrants. Il souhaite montrer à travers son ouvrage, que même si l’Etat met en place des lois qui sont conformes en apparence aux droits fondamentaux, c’est bien les fonctionnaires de guichet qui répondent à cette question.….

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Page 5 Conclusion............................................................................... Page 7 Introduction J'ai effectué mon stage dans l'entreprise Leader Decourcelle à Chateaurenard du 5/05/12 au 2/06/12.Durant les 4 semaines de stage j’ai aidé le technicien Laurent reye à toutes les tâches qu'il m'a proposées . J'ai donc pu voir l'approche de son métier qu'il exerçait au quotidien dans l’électroménager. J'ai choisi ce domaine par curiosité pour découvrir le métier de technicien en électroménager .….

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a) Les personnes suivantes étaient prévenus de l’exercice : - les guides file et serres file étaient prévenus : oui non - les EPI étaient prévenus: oui non - le personnel était prévenu de l’exercice : oui non 2) Respect de la réglementation et des consignes : Avant de quitter les locaux à évacuer : a) A partir de quel endroit, l’alarme a t’elle été déclenchée ? ........................................................ b) Le déclenchement du signal d’alarme a été fait sans difficulté : oui non c) Le signal d’alarme a été entendu de manière évidente dans tous les locaux : oui non d) Les fenêtres ont toutes été….

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Pour le plaisir de jouer tout simplement, on n’attendra pas ici de résultats trop ambitieux mais un moment dans la semaine où K. et L. pourront s’amuser, et sortir un peu de leurs inhibitions, et leurs angoisses. Ils pourront alors, s’exprimer, se ‘défouler’ comme ils le disent. Comment ? Pour la prise en charge -Apprentissage des accords élémentaires avec grilles d’accords -Aide d’un support audio enregistré au préalable par mes soins qu’ils pourront écouter lorsqu’ils s’entrainent, cela leur servira de repère pour un meilleur entrainement Moyens : -Au niveau matériel L. dispose déjà d’une guitare -Il faudrait demander à K. s’il peut ramener la sienne qui se trouve chez ses parents Quand ?….

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Conclusion Pourquoi ? J'ai choisi ce lieu pour mon stage car le milieu m'intéressait , je voulais savoir comment le travail fonctionne et puis ce travail m'intriguait, savoir comment sont les locaux en dehors du visuel du client. Comment ? J'ai trouvé se stage seul, j'ai fait une liste d'endroit possible et j'ai téléphonée au Centre E.Leclerc. Le directeur M.Bruel m'a alors donné rendez-vous .Je….

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141411111
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Nous comprenons que ceci est une traduction informelle des instructions pour le Programme des Visas de Diversite DV 2016. Le travail se poursuit pour avoir une traduction officielle. INSTRUCTIONS RELATIVES AU PROGRAMME DE LOTERIE DES VISAS D’IMMIGRANT POUR LA DIVERSITE 2016 (DV-2016) Aperçu du Programme Mis sur pied par un acte du Congres americain, le programme de la loterie octroyant des visas d’immigrants de diversite est annuellement pilote et mis en route par le Departement d’Etat. Ce programme trouve son fondement juridique dans l’article 203 (c) de la loi des Etats Unis sur l’Immigration et la Nationalite (INA) qui dispose qu’il existe une categorie de visas dit de diversite pour des pays ayant historiquement un faible taux d’immigration vers les Etats Unis.….

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