| 16 Décembre 2010 | | TESLA Motors
Garraa Imane M1 CI |

Développement personnel en entreprise | Entreprise idéale, quel avenir professionnel ? |

Martin Eberhard (PDG & co-fondateur)
Marc Tarpenning (vice président & co-fondateur)
San Carlos, Californie (Etats-Unis)

Introduction ...............................................................page.2

Partie 1 : Entreprise idéale ………………………………………………………………………………………………………page.3 a. Explication de ce choix................................................................................................….page.3 b. Pourquoi est-elle idéale ?........................…………………………………………………………………....page.3 c. Description de l’entreprise et de son histoire à « Silicon Valley »………………………………. page.4 d. Sa stratégie à l’international, développement de l’énergie propre : l’électricité………. ..Page.6 e. Sa communication……………………………………………………………………………………………………..…page.6

Partie 2 : Fonction idéale au sein de cette entreprise …………………………………………………………...page.7 a. Description de cette fonction……………………………………………………………………………………….page.7 b. Evolution à long terme, attentes. (jusque 40ans)…………………………………………………………page.8 c. Profil typologie Hollande………………………………………………………………………………………........page.8.

Conclusion ……………………………………………………………….page.11
Bibliographie …………………………………………………………..page.12 Annexe ………………………………………………………………….Page.13 1. CV………………………………………………………………………………………………………………………...page.14

A travers ce projet de développement personnel, j’ai souhaité décrire une entreprise et une fonction que je considère être idéale en termes d’évolution professionnelle mais aussi personnelle.
En ce siècle d’innovation et de recherche incessante de nouvelles technologies, j’ai voulu choisir une entreprise reflétant le futur des années à venir, c'est-à-dire les énergies propres et renouvelables.
C’est donc la raison pour la quelle j’ai opté pour l’entreprise américaine Tesla Motors, constructeur de