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Métier drh

402 mots 2 pages
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Je me suis orientée vers le D.U.T GEA car après un BAC général économique et social cela ma semblait une bonne continuité pour approfondir mes connaissances sur le monde de l'entreprise et sa gestion économique et sociale. De plus, j'ai été attirée par ce parcours étant donné qu'il propose l'option ressources humaines en deuxième année ce qui m'intéresse depuis quelques années car je me retrouve assez bien dans les attentes de ce domaine. En effet, j'aime avoir des responsabilités ce que j'ai découvert à travers mes courtes expériences professionnelles où j'ai toujours su prendre des initiatives et gérer les tâches que l'on me confiait dans n'importe quel domaine. De plus, j'apprécie fortement le contact avec les gens et je sais être à l'écoute et attentive aux besoins de mes interlocuteurs. J'aime aussi trouver des solutions à des problèmes donnés pour aider au mieux les autres et que toute activité fonctionne bien. J'ai toujours été très rigoureuse dans mes études et dans l'apprentissage car je suis déterminée et motivée dans ce que j'entreprends ce qui me permet d'atteindre au plus près mes objectifs ce qui est je pense très important pour arriver au bout des études exigées. Je pense aussi savoir argumenter pour mettre en avant mes idées sans pour autant ne pas prendre en compte les remarques des autres.

Pour accéder au métier de directeur des ressources humaines, je souhaiterai m'orienter vers une licence professionnelle dans la gestion de la paye et du personnel pour acquérir des bases solides en ressources humaines dans la continuité de la seconde année du DUT. Cela permet aussi d'acquérir une expérience professionnelle qui est pour moi essentielle de nos jours pour se démarquer et apprendre au mieux dans le milieu. J'aimerai ainsi continuer avec un master professionnel en ressources humaines car il est important d'avoir un niveau d'étude BAC +5 pour accéder à des métiers à responsabilités comme celui de directeur des ressources humaines. Une alternative

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