Sciences Economiques et Sociales – Dissertation

I - L'ANALYSE ET LES DIFFICULTES DU SUJET On vous demande de caractériser les liens de causalité entre les échanges internationaux et l’emploi. Abordée sous plusieurs angles, cette question concerne deux thèmes du programme "Travail et emploi" et "Internationalisation des échanges et mondialisation". Vous devez analyser comment la place d’un pays dans les échanges internationaux affecte ses emplois en parlant des emplois détruits, mais aussi créés et transformés. Il faut aborder les différents échanges internationaux (exportations et importations, marchandises, services et capitaux) et leur structure (parts des pays et des secteurs, taux de couverture). Le risque principal est de ne traiter que les destructions d’emplois dans les pays industriels liées à la concurrence des pays émergents. Outre des données statistiques, les documents assez diversifiés rappellent les différentes dimensions du sujet.

II – LA PROBLEMATIQUE L’emploi des pays industriels se transforme dans un contexte de sous-emploi massif durable parallèlement à une intensification des échanges internationaux. On est donc amené à s’interroger sur les liens entre ces deux phénomènes et à se demander dans quelle mesure l’ouverture des économies explique les transformations de l’emploi.

III – LES OUTILS ET SAVOIR-FAIRE a - Les connaissances utiles
● Spécialisation internationale : division du travail, avantages concurrentiels.
● Théories du commerce international : avantages absolus, avantages relatifs, dotation factorielle.
● Termes de l'échange et taux de couverture.
● Compétitivité prix et hors prix, innovations, différenciation des produits.
● Division internationale du processus productif : délocalisation, sous-traitance.
● IDE, fusions et acquisitions transnationales.
● Marché du travail : coût du travail, mobilité, flexibilité.
● L’emploi et ses structures : secteurs, qualifications, PCS.
● Emploi, chômage,