Évaluation d'entreprise

moyenne de l’action de 23 DT correspondant à une valeur globale des fonds propres de 5.815 DT. Notons finalement que cette évaluation a été faite dans une perspective de continuité d’exploitation de l’ancienne clinique et du centre de radiologie, et ce sans procéder à une valorisation individuelle et séparée pour chaque projet ou société. Donc, il s’agit d’une évaluation globale des fonds propres relatifs aux trois projets sous le nom unique « Clinique ECHIFA » qui est chargée de l’exploitation

et soucieux de la santé financière de leurs entreprises. D’où le recours à des spécialistes et des experts dans le domaine financier est devenu un passage incontournable pour l’accomplissement de certaines missions très pointues dans la finance d’entreprise. Pour mieux comprendre la fonction d’un comptable, il est indispensable de vivre une expérience professionnelle ; telle était mon cas au sein du cabinet « FIBEN ». Chapitre I : Présentation de la société « FIBEN » Section

transmission et cession : évaluation sur mesure PLAN Introduction Comment et à qui transmettre ?  valorisation et évaluation de l’entreprise  Modes de transmission  Choix de repreneur Transmission, qu’elle effet ?  Conséquences économiques de la transmission  Incidences sociales et juridiques de transmission  Cas ; groupe VIVENDI et ETISALAT Conclusion introduction I. Comment et à qui transmettre ? A- valorisation et évaluation de l’entreprise  la vision patrimoniale

SOLUTION DE GROUPE L’hypothèse retenu par le groupe est la première c’est-à-dire celle concernant la baisse du prix du café. La deuxième hypothèse réalisé par Quentin qui est l’insertion d’un nouveau produit (cocktail) comporte un certain coût et n’est pas assez rentable sur le long terme et cela déduit après l’analyse du chiffre d’affaire prévisionnelle (4 ans) mais aussi du calcul du seuil de rentabilité des 4 prochaine années qui et assez important après comparaison au CA prévisionnelle

Cas pratique #2 QUALIFICATION JURIDIQUE DES FAITS: L’epouse a fonde une EURL (Entreprise Unipersonelle a responsabilite limite) dont le capital social etait constitue des indemnites de licenciement touches par elle. L’epouse avait-elle le droit d’aliener les indemnites de licenciement et de creer cette societe sans en avoir averti son conjoint? Cependant, la societe ce developpe. L’epouse decide donc de changer la forme juridique de la societe, et la transforme en SARL, en convoquant une associee

l’entreprise 3 EVALUATION EXTRA FINANCIERE 4 1- Structure économique 4 2- Analyse SWOT 4 3- Analyse PESTEL 6 4- Analyse PORTER 7 ÉVALUATION FINANCIERE 9 1- Données utilisées 9 2- Analyse de la structure financière 9 3- Analyse de l'activité 10 4- Etude de la rentabilité 10 5- Choix des méthodes d’évaluation 11 ÉVALUATION DES VENDEURS 12 1- Contexte 12 2- Fixation des paramètres 12 3- Évaluation 16 ÉVALUATION DES ACHETEURS 21 1- Contexte 21 2- Fixation des paramètres 21 3- Évaluation 25 SYNTHÈSE

THÈME : ÉVALUATION ET PERFORMANCE La performance d’une organisation s’apprécie au regard de son objet social, de ses objectifs, des attentes des acteurs et des contraintes de son environnement. L’organisation doit mesurer ses résultats, en assurer un suivi régulier et vérifier qu’ils sont en phase avec les objectifs poursuivis ainsi qu’avec l’évolution de son environnement. Elle doit analyser les écarts constatés et décider des éventuelles interventions correctrices. L’étude du thème vise à appréhender

Master en Comptabilité, Contrôle, Finance (MCCF) Évaluation d'entreprise Prof. B. Raffournier Exercices 1 Objectifs du cours Le but de ce cours est de présenter la démarche de l'évaluation d'entreprise et les différentes méthodes d'évaluation. Bibliographie Ouvrage de référence : Thauvron A., Évaluation d'entreprise, 3ème édition, Paris, 2010. Plan du cours La préparation de l'évaluation (Thauvron, chapitres 1 et 2) Cas : Valoris (1) L'évaluation par les free cash flows

fermes très efficaces ont encore leur place. Une forte tendance se dégage de ces données : plus le nombre de bovins gardés petit, plus la durée d’exploitation risque d’être courte compte tenu des investissements requis pour le démarrage de ce type d’entreprise. C’est d’autant plus important lorsque les exigences règlementaires obligent à modifier les façons de faire. D’un autre côté, il faut se rappeler que la rentabilité des fermes a tendance à augmenter à mesure que le nombre de bêtes par troupeau

Evaluation d’entreprises par les comparables boursiers Définition La méthode des comparables boursiers est une méthode d’évaluation qui considère que la valeur d’une entreprise peut être estimée en la comparant avec des sociétés cotées aux caractéristiques comparables, dont on dispose d’une évaluation « objective » par le marché: le cours de bourse. I. Sur quels éléments l’approche comparative se base pour valoriser une entreprise ? * Des sociétés présentant un profil similaire en