Le Cycle De Vie Du Métier De Danone

Page 1 Les Référentiels des métiers cadres / Les métiers des fonctions commerciales et marketing 12:21 Prix : 19,90 € Les Référentiels des métiers cadres Les métiers des fonctions commerciale et marketing Association Pour l’Emploi des Cadres 51, boulevard Brune – 75689 Paris Cedex 14 Tél. : 0 810 805 805 (N°Azur, prix d’un appel local depuis un poste fixe) www.apec.fr LES MÉTIERS DES FONCTIONS COMMERCIALE ET MARKETING Des métiers en développement Un domaine à découvrir

êtes un jeune cadre de Procter & Gamble, vous n'aurez pratiquement aucun espoir d'accéder à des postes de direction si vous n'alliez pas une solide expérience internationale à d'excellentes performances dans l'exercice de vos fonctions. Ainsi va la vie aujourd'hui dans notre village planétaire. Le paysage économique n'est plus le même qu'il y a vingt ans, et le rythme de cette « globalisation » selon la terminologie anglo-saxonne a peu de chances de se ralentir au cours des vingt prochaines années

caractérisent l’activité de l’entreprise * cycle d’investissement : actif immobilisé + retraitements => emplois stables * cycle de financement : capitaux propres + dettes financières + retraitements => ressources stables (qui doivent financer en priorité les emplois stables). * cycle d’exploitation : tout ce qui est lié à l’activité de l’entreprise = emplois d’exploitation - ressources d’exploitation = dettes et créances non financières. * cycle de Trésorerie = différence entre trésorerie

Lancements 2014 Chiffres-clés 2014 Groupe Renault : 3 marques complémentaires Alliance Renault-Nissan : 4e constructeur mondial 16 … une entreprise 32 … la voiture rendait 56 … l’automobile mondialisée était un levier de développement pour tous ? la vie plus belle ? faisait rimer économie et écologie ? 20 Cultiver notre identité : racines françaises, 36 Marquer notre époque par des véhicules 60 Réduire l’empreinte carbone du Groupe 62 Développer l’économie circulaire 64 Faire baisser l’empreinte

sectorielle ............................................................................................................43 4.2.5 Metro: adaptation logistique dans une stratégie de croissance.......................48 4.2.6 Tailleur Industrie: émergence du métier de prestataire logistique....................50 4.3 Une approche historique et généalogique de la logistique .....................................51 4.3.1 Points de vue majeurs retenus dans la recherche ..........................................51

femme dans la société et dans la vie professionnelle. Les mentalités, les pratiques doivent évoluer et le thème de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes doit être une préoccupation permanente des dirigeants d’entreprise. En effet, les principales barrières d’accession de femmes à des postes à responsabilité résultent de leur image dans le monde du travail et les professions choisies, de la situation complexe de la femme qui doit concilier vie professionnelle et maternité, et

augmenter ses réserves en devises grâce à la bonne tenue des IDE et aux levées du Gouvernement à l’international. La soutenabilité de notre balance des paiements reste cependant tributaire à moyen et long terme de l’accélération du développement des métiers mondiaux du Maroc 13 Evolution du marché en 2013 et perspectives 2014 16 - Une légère baisse de l’indice CFG 25 en 2013 accompagnée d’une faible volumétrie 16 - Pour 2014E, nous escomptons une reprise modérée du marché avec une progression

forte du chiffre d’affaires Portefeuille optimisé dans sa totalité : idées, concepts, projets et produits Augmentation du débit et du chiffre d’affaires pour l’ensemble du portefeuille de produits Décisions objectives sur les portefeuilles en fin de vie et en voie de cannibalisation Décisions relatives au portefeuille de projets en tenant compte des produits existants sur le marché 3. Domaines d’activités stratégiques : Un domaine d'activité stratégique, ou DAS, dans la terminologie de la stratégie

Durable s'est largement affirmé ses dernières années. Chaque secteur ou métier tente de l'adapter à son univers en créant des concepts connexes tels que : • "Bâtiment durable" • "Equipement durable" • "Energie verte" • "Haute Qualité Environnementale", • "Architecture verte" D'un concept initialement théorique puis politique, il est aujourd'hui intégré par bon nombre d'acteurs économiques dans la vie des entreprises, même si la mode des concepts et leur inévitable turn-over

La stratégie et le changement 26. La conduite du changement 1. Les déterminants du changement et la capacité à changer 2. Accompagner le changement pour lever les freins 27. La dynamique industrielle et l’hypercompétition 1. Le cycle de vie d’une industrie 2. L’hypercompétition 28. La stratégie en pratique 102 102 103 106 106 107 110 110 112 1. Les stratèges 2. Les activités stratégiques 29. Les stratégies de pionnier et suiveur 1. Les avantages du