Le Marché Détruit Il Les Liens Sociaux

Gualino, 2008 CHANGEMENTS STRATEGIQUES ET GESTION DES FIRMES A L’INTERNATIONAL Chapitre 1 : les défis de la globalisation « levelling the playing field » pour les firmes et les Etats Section 1 : Globalisation et mondialisation : une économie de marché Globalisation (financière) et mondialisation (commerce et investissement) : - Réflexion stratégique des unités actives : on vit avec la globalisation. Certain nombre de pressions faites sur la firme par la globalisation, qui va la pousser à remettre

Biens et services, agents, opérations économiques Chapitre 3 : La production de biens et services Chapitre 4 : Echange et commerce international Chapitre 5 : La loi de l’offre et de la demande Chapitre 6 : Le PIB Chapitre 7 : L’Etat Chapitre 8 : Le marché du travail 3 Chapitre 1. Qu’est-ce que l’économie ? 1.1 Préliminaires - la science économique ou économie, étudie • les choix des agents économiques (individus, ménages, firmes, Etat) réalisés en vue de la satisfaction de leurs objectifs (ex :

Synthèse | | L’évolution de la communication commerciale. L’influence des NTIC sur la communication des entreprises. A l’instar des précédentes révolutions industrielles, le développement des NTIC détruit les repères traditionnels des individus dans leurs modes de travail et brouillent les frontières entre les métiers. A terme, cette forme de « troisième révolution industrielle » pourrait ainsi amorcer une nouvelle phase de croissance. A l’heure de la mondialisation libérale, la guerre

exclusivement aux films (7) par les Américains puisque, sur ce marché| |(9) a / à |gigantesque, les films étrangers ne représentent qu'à peine 5 % du total des recettes (dont près | |(10) totaliser ind. présent |de la moitié pour les films anglais qui (8) l'avantage de ne pas nécessiter de doublage). | | |L’hégémonie de la production américaine sur le marché intérieur se retrouve (9) l'exportation : | |

développent un contrôle de gestion qui permet de définir la performance en matière de développement durable et d’aspects sociaux. Le contrôle de gestion doit être en accord avec la stratégie de l’entreprise. Les informations sont internes, et proviennent des systèmes d’informations de l’entreprise. Elles peuvent être aussi externes, et provenir de l’environnement de l’entreprise (marché, normes, clients, fournisseurs). I) Contrôle de gestion et sources d’information comptables et financières :

l'industrie durant les Trente glorieuses (cf. chiffres du doc 2 sur la période 1951-1973) Remarque 2 : ce mécanisme peut jouer à l'échelle d'une entreprise qui arrive à baisser ses prix plus que ses concurrents car elle gagnera ainsi des parts de marché à l'interne ou à l'externe (exportations), ce qui est aujourd'hui important dans un contexte de forte concurrence internationale - la compensation dans les autres branches (déversement) : les gains de productivité permettent de baisser le coût

Chapitre 1 : Histoire des faits marquants en matière économique et sociale Thème 1 : La Crise de 1929, la montée du protectionnisme et la réponse apportée par le New Deal Introduction : La Crise de 1929 a des prémices. 10 ans avant la crise ( La Production européenne doit se reconvertir elle doit passer de fabrication militaire à la fabrication de Bien de Consommation. En 1 an la production devient excédentaire. La Production = Offre > Demande ( Baisse des Prix dans tous les secteurs.

habitudes paysannes menant une vie dure et laborieuse. Au début de la République les petits propriétaires sont nombreux. Ce sont eux qui fournissent des troupes aux armées romaines. Par la suite, même après des transformations considérables, l'idéal social, politique et culturel d'une cité composé d'agriculteurs autonomes à la vie frugale a toujours gardé une force importante. Le rappel à la simplicité, largement idéalisée, des ancêtres, à leur mœurs (mos maiorum) fut une constante de la vie politique

évolutions technologiques : Hallucinant Très rapide (Facebook : 500 millions d’utilisateurs en 2 ans // L’aspirateur : 35ans pour se développer) Facebook touche toutes les catégories socio-professionnelles et pas seulement les jeunes. Le marché de la publicité en ligne (E-Mkt) explose : croissance endogène (une innovation en entraine une autre : de Facebook à la pub en ligne…) Les concepts sont ambigus car le changement est rapide et imprévisible. b. Autres concepts proches de l’innovation

leurs plans d’épargne entreprise. Cette option doit obligatoirement être proposée dans tous les plans d’épargne salariale depuis le 1er janvier. Désormais, environ 12 millions de salariés peuvent soutenir l’insertion par l’emploi, le logement très social, l’environnement ou le développement des pays du Sud par l’intermédiaire de leur entreprise. Une exceptionnelle opportunité leur est offerte au moment même où la crise économique et financière oblige les entreprises à s’interroger bien davantage qu’avant