Les Enjeux De La Mobilité Internationale

ventes des commerces et l’expérience vécue par les passagers.  Focus  innovation :  enrichir  l’expérience  client  dans  les  aéroport.    Offre  de  services  élargie (wifi illimité et parcours clients personnalisés.)  Contrat  japonais en développement (concession aéroports  internationaux du Kansai et  d’Osaka).    4 ‐ Vinci Stadium    En France, VINCI Stadium exploite le Stade de France à Saint‐Denis, aux portes de

Introduction L’idée d’une Europe de l’Education n’est pas nouvelle. A travers l’autorité papale du Moyen âge, des universités ont essaimé dans toute l’Europe pour former les cadres religieux et bourgeois que nécessitaient les cités en pleine expansion. La mobilité des enseignants et des étudiants, si elle était rendue difficile par les moyens de transports peu fiables, était reconnue comme une évidence. Pour autant, après une longue évolution des universités européennes, caractérisée notamment par un nationalisme

mondialisation. Une étude de cas sur la mondialisation du téléphone portable permet une première approche des interactions entre les réseaux mondiaux d’entreprises, de transport, de télécommunications et d’usagers organisés par les acteurs internationaux et notamment par les firmes transnationales. La première double page de cartes « La mondialisation : processus et fonctionnement » présente les diverses mises en relation des territoires qui contribuent à « l’avènement du Monde » (M. Lussault)

formation et recherche 11 DÉFI 3 Gouvernance 15 DÉFI 4 Changement climatique et énergies 19 DÉFI 5 Transport et mobilité durable 23 DÉFI 6 Conservation et gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles 27 DÉFI 7 Santé et développement durable 31 DÉFI 8 La responsabilité sociale du sport 35 DÉFI 9 Défis internationaux en matière de développement durable 40 Note méthodologique sur l’élaboration de la Stratégie 44 Annexes 47

touristique au monde est est associé, dans les pays étrangers, à l’ identité française. Elle possède un fort pouvoir de décision (centre de plusieurs organismes internationaux), une force économique très importante (siège de nombreuses sociétés de grande taille) et culturel(université, musée, arts etc) ………………………… 2ème sujet d’étude : Acteurs et enjeux de l’aménagement des territoires français Avec la construction européenne (l’ Europe décide de certaines choses) et la décentralisation (les régions,

l’information et des nouvelles technologies à la pertinence d’une collaboration et du rapprochement de leurs problématiques.Les enjeux d’un tel rapprochement sont réels : Les TIC sont une chance pour l’environnement Elles permettent d’améliorer l’efficacité énergétique des bâtiments, des transports, elles fondent de nouvelles conceptions de l’urbanisme et de la mobilité… Elles offrent des solutions aux grands défis qui se présentent à nous. Elles sont cependant fabriquées avec des matières très

UN ENJEU « GLOBAL »_________________________________________________10 1.1. Un enjeu économique _____________________________________________________ 10 1.1.1. L’employabilité est une nécessité induite par les mutations de l’environnement économique ______11 1.1.2. L’employabilité est une réponse anticipée aux transformations annoncées des marchés du travail _12 1.1.3. L’employabilité est un axe structurant des modèles contemporains d’organisation ______________13 1.2. Un enjeu politique

département RH comme fonction « support » de l’entreprise « la différence entre une entreprise qui réussit et celle qui végète repose avant tout autre avantage compétitif sur la qualité de son management des RH » Jean-Marie Peretti I. Définition et enjeux des RH 1. Définition Fonction RH = fonction stratégique « Fonction de l’entreprise qui vise à obtenir une adéquation efficace et maintenue dans le temps entre ses salariés et ses emplois, en terme d’effectif, de qualification et de motivation

DEVELOPPEMENT DURABLE 8 LE DEVELOPPEMENT DURABLE : UNE DYNAMIQUE D’ACTION 11 DE L’ENVIRONNEMENT URBAIN AU DEVELOPPEMENT DURABLE 14 D’AALBORG A ISTANBUL : DES COLLECTIVITES LOCALES ET CONSTITUTION DE DYNAMIQUES D’APPUI 16 PRINCIPES D’ACTION ET ENJEUX DES POLITIQUES URBAINES DE DEVELOPPEMENT DURABLE 19 LA PLACE ET L’ETAT D’AVANCEMENT DES AGENDAS 21 LOCAUX EN FRANCE 28 VILLES ET DEVELOPPEMENT DURABLE - bibliographie 31 DEVELOPPEMENT DURABLE 32 VILLES 39 POLITIQUE URBAINE 43 AMENAGEMENT

je pense que les défis RH sont les mêmes pour toutes les entreprises. A cet effet, trois enjeux me semblent importants. Le premier étant un enjeu social. Ces dernières années ont été difficiles sur le plan économique. Par conséquent, faire du dialogue social un levier de progrès et d’innovation sociale me semble capital afin de favoriser la performance globale et durable de l’organisation. Le deuxième enjeu est celui des talents. Attirer, former, fidéliser… Aujourd’hui toutes les entreprises ont