Les Taches De Service Comptable

SOMMAIRE Introduction Section 1 : les supports de base I. Le manuel de procédures comptable II. Autres supports Section 2 : les autres outils support de l’ACF I. Le questionnaire de prise de connaissance II. La grille d’analyse des taches III. Le diagramme de circulation IV. Le questionnaire de contrôle interne Section 1: les techniques de description I. Le mémorandum II. L’inspection physique III. La lettre de circularisation Section 2 :

d’activité : Service ( Industrie Commerce Activité principale : La tuyauterie moyenne et haute pression ; Métallurgie Effectif : ( < 50 salariés 50 < effectif < 250 > 250 salariés Gamme(s) de produits fabriqués ou vendus, ou nature de la prestation de service :       Complétez le schéma ci-dessous en indiquant le nom des partenaires de l’organisation | |Fournisseurs | |Prestataires de service |

effectué une seule mission principale mais un ensemble de taches avec une tournée dans les services de la direction : +division du patrimoine et de la programmation *service de la programmation et du suivi budgétaire *service de la comptabilité *service des marches +division du matériel et des équipements biomédicaux Ce rapport, après une présentation de la direction en première partie, explicitera les différentes taches que j’ai effectuées. I) PRESENTATION GENERALE DE LA DIRECTION

j'ai réalisé un stage d’une durée de dix semaines dans une entreprise afin d’acquérir un début d’expérience professionnelle et valider mon année. Ce stage a débuté le 7 avril et s’est achevé le 13 juin 2008. C'est dans un service de la S.N.C.F.2 que je l'ai effectué. Ce service est le Centre de Comptabilité Fournisseur de la SNCF, situé au 95 rue de Maubeuge dans le 10ème arrondissement de Paris. La Société Nationale des Chemins de Fer Français est une entreprise d'Etat qui constitue l'un des premiers

cabinet d’expertise comptable, j’ai eu l’occasion de travailler sur plusieurs dossiers clients, j’ai choisi de mettre ce thème en avant et de l’approfondir car je l’ai trouvé particulièrement intéressant. J’ai accompli mes périodes de formation à NOM ENTREPRISE, regroupant plus d’une vingtaine de cabinets d’experts comptables dans toute la France. Cette société est une SARL (Société à Responsabilité Limitée), qui se compose d’un expert comptable et de 5 collaborateurs comptables. Dans cette entreprise

ADRESSE DE L’ENTREPRISE Sommaire I. Descriptif et analyse de la situation de l’entreprise 1. Historique et présentation 2. Les services proposés 3. La clientèle 4. Organigramme II. Le système d’information 1. Méthodes du système d’information 2. Environnement informatique III. Mes missions IV. Première période de stage 1. La saisie comptable 2. Vérification de la saisie V. Deuxième période de stage 1. La déclaration CA3 mensuelle 2. Prise en charge du dossier d’un nouveau

 Introduction : Le stage constitue un élément indispensable à notre formation, c’est un contact qui permet à l’étudiant (futur comptable) de vivre la réalité socio-économique des entreprises des entreprises et leurs problèmes de gestion et d’organisation Toutefois, ce stage m’a permis de tester mes capacités d’analyse et de synthèse et de faire une comparaison entre application théorique et application pratique . A mon avis , je crois que tous ces points paraissent clairs au niveau d’un cabinet

Axel DULUD GEA 1 FC2 Rapport de stage Du 18 avril au 8 juin 7, esplanade Henri de France Service comptabilité tiers autres Mr Munoz Bielsa Mr Ayoun Année scolaire 2011/2012 Remerciements Sommaire

INTRODUCTION.......................................................................................P 4 PARTIE I : L'organisation comptable.................................................P 5 A. la comptabilité :......................................................................P 6 B.La méthode de travail au sien de la societé fiduciaire..................P 8 I. Les services de la societé fiduciaire.................................................P 9 II. a saisie de journal....................

Révision Comptable Interne Profil d’un chef d’entreprise : personne non diplômée, artisan (CAP, BEP) ou peu diplômée. Bill GATES était salarié dans une entreprise informatique avant de devenir PDG de Microsoft. Au début, le chef d’entreprise peut s retourner vers l’expert comptable, banquier, avocat, notaire, assurance, CAC. L’avocat a tout d’abord un rôle de conseiller avant d’être défenseur Le banquier est un conseiller financier Le notaire spécialiste du droit patrimonial L’assureur