Office for National Statistics

mots dans une phrase interrogative : Auxiliaire - Sujet - Verbe sauf si le mot interrogatif est le sujet de la phrase (Who is cooking in the kitchen? What happened?) How long has Brian been in the kitchen? (réponse possible : he's been in the kitchen for an hour!) What does Brian look like? (réponse possible : He's tall and fair-haired). Les mots en WH- : WHO, WHAT, WHICH, WHOSE, WHY, WHERE, WHEN, HOW… WHAT et WHICH (WHICH implique le choix entre des éléments déjà nommés ou déjà connus) : What drinks

THÈSE en vue de l’obtention du Doctorat de l’Université de Toulouse Délivré par l’Institut National Polytechnique Discipline ou spécialité : Systèmes Industriels Présentée et soutenue par Aurélie Charles Le 15 Octobre 2010 Improving the design and management of agile supply chains: feedback and application in the context of humanitarian aid Jury Luk N.Van Wassenhove (Président) Valérie Botta-Genoulaz (Rapporteur) Gilles Paché (Rapporteur) Gyöngyi Kovács (Examinateur) École doctorale

V. MLADINEO NATIONAL DEFENSE UNIVERSITY PRESS Washington, DC National Defense University Press Publications To increase general knowledge and inform discussion, the Institute for National Strategic Studies, through its publication arm the NDU Press, publishes McNair Papers; proceedings of University-and Institute-sponsored symposia; books relating to U.S. national security, especially to issues of joint, combined, or coalition warfare, peacekeeping operations, and national strategy; and a

coordonnateur et conseiller pédagogique régional du département d’Etat pour l’Afrique. Maria Lesser, ancien coordonnateur et conseiller pédagogique régional du département d’Etat pour le Mexique et les Caraïbes. Amy Lezberg, New England Resource Center for Higher Education, université du Massachusetts, College of Education, Boston. Martyn J. Miller, directeur de l’Office of International Services, université Temple, Philadelphie, Pennsylvanie. Terhi Molsa, directeur adjoint du centre Fulbright, Helsinki

GÉNÉRAUX ET MÉTIERS PRÉPARÉS CAMPUS EN FRANCE BORDEAUX CAMPUS INTERNATIONAUX LONDRES Marchés Financiers, Trading & Risk Management Accéder à des responsabilités techniques de pointe en France ou à l’étranger dans les salles de marché, le back office, le courtage en ligne, le trading ou l’analyse technique. Ces fonctions pourront être exercées au sein de sociétés de bourse ou de grands établissements financiers. Ce programme prépare les étudiants aux nouvelles techniques modernes d’analyse utilisées

tous ceux dont la vie en dépend. Notre défi consiste à nous frayer un chemin sur ce terrain mouvant. Sans pour autant oublier le débat sur l’utilité des progrès technologiques pour le développement, il s’agit d’identifier les mesures et institutions nationales et internationales les mieux à même d’accélérer la concrétisation des bienfaits de la technologie, tout en préservant les populations des inévitables dangers qui accompagnent celle-ci. Comme le décrit en détail le rapport de cette année, les centres

Center City, Minn. : Hazelden, c2010. 616.8603 BERGER 30 days to a well-mannered dog the loved dog method Geller, Tamar. [Old Saybrook, Conn.] : Tantor, p2010. 636.70887 GELLER A dog-trainer to the stars and advisor for the Humane Society offers a thirty-day plan for training both young and old dogs to become housebroken, happy, and well-behaved in one month. STANDARD # = 1400148987 : CMD. 39 new saints you should know O'Neel, Brian. Cincinnati, OH : Servant Books, c2010. 270.0922 ONEEL

attractive pour les activités de services et de R&D. Les pays européens à hauts salaires s’inquiètent aussi face à la montée en puissance des nouveaux états membres dans les activités à fort contenu technologique. Les exemples d’acquisitions de fleurons nationaux par des multinationales émergentes chinoises renforcent encore ces craintes. Ces réactions sous-estiment les faiblesses du « miracle » économique chinois, comme les bénéfices que les pays avancés tirent de l’intégration de la Chine dans l’économie

Désormais, le système actuel des pensions a gardé les principales caractéristiques du modèle colonial, et est de nature « bismarkienne » : il est contributif, obligatoire, centré sur les salariés et articulé autour de quatre organismes : La Caisse Nationale de Sécurité Sociale (CNSS) dont relève le personnel des entreprises privées et les salariés agricoles ; La Caisse Interprofessionnelle Marocaine de Retraite (CIMR) qui assure la couverture du personnel du secteur privé, sur une base volontaire et

l’ensemble des chiffres livrés ici ne concerne que les femmes n’ayant pas la nationalité d’un 12. pays de l’UE. Les indicateurs excluent donc les femmes qui sont d’origine étrangère mais possèdent la nationalité d’un pays de l’UE. 16. Cf.: Eurostat, Statistics in focus, Theme 3-2/2003. 17. Cf. L’emploi en Europe 2003, p. 196. 18. Cf. : Rapport annuel de la Commission européenne sur l’égalité entre les hommes et les femmes 2005, p. 6. 19. Communication de la Commission (COM (2003,) 336 final), p. 19.