Parti du travail de Corée

Présentation de l’entreprise Depuis sa création en tant que petite entreprise d’exportation au Corée du sud, au fil des années, SAMSUNG s’est développée jusqu'à se hisser parmi les leaders mondiaux de l’électronique et qui est fidèle a l’éthique et se spécialisant dans les appareils et supports numériques, la mémoire et l’intégration système. Aujourd’hui, SAMSUNG consacre ses ressources humaines et technologie à la création des produits et services pleines d’innovation et de qualité

d’apprentissage. Exemple de modèle aussi réussi développement économique = La Corée Il a été longtemps considéré comme le modèle de la réussite économique, le bon élève. Il a bien suivi les différentes phases. La Corée partagé en deux. Au Nord, nous avons une zone communiste. Et au Sud, une zone occidentale. Le problème est que 80% des industries se trouvait au Nord. 1950-1953 -> La guerre de Corée, avec 500 000 morts. A partir de 1960, il y a un redressement extraordinaire. En 30 ans, elle devient

en expansion Introduction La partie orientale de l'Asie est caractérisée par un dynamisme économique très fort depuis une trentaine d'années avec un démarrage décalé de ses différentes composantes : le Japon dans les années 60, les Dragons dans les années 70-80, les Bébés tigres et la Chine depuis les années 90. Cette zone est aussi le premier foyer de peuplement de la planète et est dans son ensemble fortement marquée par la civilisation chinoise. La partie définie par le programme s'intéresse

intéresse ici, deux cités Etats ; Singapour et Hong-Kong et deux Etats de dimension un peu plus importante ; Taïwan et la Corée du Sud. Ces quatre économies sont également surnommées les dragons asiatiques. Les dragons asiatiques sont donc 4 Etats d’Asie orientale et du sud-est qui représentent 90 millions d’habitants pour 170 mille kilomètre carrés. Depuis 20 ans ils font partie des moteurs de l’industrie mondiale et se situent parmi les économies les plus florissantes du monde en devenant une aire

points communs un système légal peu développé, subordonné aux élites politiques et à la classe politique dirigeante qui a pour corollaire une importance faible accordée aux contrats et accords formels. Un autre trait que partagent le Japon, la Corée et la Chine est la grande importance de l'éducation pour accéder à un certain statut, ce qui a conduit à des investissements élevés dans le domaine éducatif. Tout ceci illustre la position dominante de l'Etat dans ces sociétés; l'Etat s'est avéré

tout au long de mon travail et m’a conduit sur le bon chemin comme tout bon enseignant. Je remercie également ma famille qui me soutenait pendant toute l ’année, ils s’occupaient de moi en arrivant à me motiver même s’ils étaient loin. Ma mère contrôlait le travail que j’effectuais, j’écoutais attentivement ses recommandations. Enfin, je remercie ma chère Aïcha de son soutient, son aide et son amour qui m’ont inspirés à le faire. Sans elle j’aurais pas pu faire un bon travail. 2 Sommaire

Démocraties libérales URSS : Dictature du prolétariat (= classe sociale, en théorie marxiste, qui rassemble l'ensemble des travailleurs manuels dont le revenu provient uniquement de la vente de leur force de travail) ASPECT ECONOMIQUE : Etats-Unis : Economie de marché (libéralisme) URSS : Economie administrée (état dirige l’éco.du pays) ASPECT CULTUREL : Les valeurs éthiques fondamentales et aspect culturel

OBJET D’ETUDE N°1 : LA MOTIVATION AU TRAVAIL « Lamotivation des salariés au travail est l’ensemble  des forces qui agissent sur une personne, ou en elle-même, pour la pousser à se conduire d’une manière spécifique, orientée vers un objectif. Elle représente la plus précieuse des énergies de l’entreprise car l’efficacité des salariés en dépend. » Extrait d’un article du site www.travaillersante.fr Problématique sur la motivation des salariés : Quelles stratégies utiliser pour motiver les

internationale du travail et nouvelle division internationale du travail : La division internationale du travail était la situation de l’après- guerre et des Trente Glorieuses : le Nord vend des produits à forte valeur ajoutée (produits manufacturés) et le Sud vend des matières premières à faible valeur ajoutée. La nouvelle division internationale du travail des années 80 est la situation où le Sud exporte également des produits manufacturés. b. La nouvelle division internationale du travail des années

facteurs de croissance importants des pays industrialisés contre les émergents. a)La croissance des pays industrialisés. Il n'existe pas de liste officielle des nouveaux pays industrialisés. Officieusement, on trouve par exemple, les 4 dragons avec la Corée du Sud, Taiwan, Hong Kong et Singapour ou les bébés tigres avec notamment la Malaisie ou les Philippines. Concernant l’Europe, De 1945 à 1973, les PDEM (Pays Développés à Économie de Marché) connaissaient une forte croissance économique (augmentation