Présentation Personnelle Anglais

PLAN INTRODUCTION I- PRESENTATION DE LA GESTION DES RESSOUCES HUMAINES ET TURNOVER A- LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ET SES OBJECTIFS 1- Définition 2- Objectifs B- LE TURNOVER 1- Définition 2- Calcul et intérêt 3- Causes 4- Effets positifs et négatifs II- IMPORTANCE DU TURNOVER DANS LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES 1- Relations entre le turnover et la gestion des ressources humaines 2- Mesures de gestion du turnover CONCLUSION INTRODUCTION Toute entreprise pour son bon fonctionnement

présente au respect du secret professionnel dans le cadre de notre mission d’audit au Domaine du Vallon des Glauges. Toutes les données recueillies dans le cadre de ce travail resteront confidentielles. SOMMAIRE PLANNING DES RENDEZ VOUS 5 PRESENTATION DE L’ENTREPRISE 6 1. METHODOLOGIE DE L’AUDIT 8 2. TABLEAU DES FORCES ET DES fAIBLESSES 9 3. RAPPORT D’ORIENTATION : 12 4. PROGRAMME D’EVALUATION : 13 5. FEUILLES DE COUVERTURES, PAPIERS DE TRAVAIL ET FRAP 14 La gestion du processus

activités et produits bancaires Didier MAILLARD Informations extraites de BDO le 01-12-2011 Public concerné et conditions d'accès Justifier d'un niveau d'études minimum bac + 4, être agréé par l'enseignant. Posséder l'aptitude de lire des textes en anglais. Etre doté d'une culture économique et financière acquise dans l'enseignement supérieur et/ou lors d'une expérience en entreprise. Finalités de l'unité d'enseignement Objectifs pédagogiques : Appréhender l'économie de la banque, son mode de fonctionnement

....................................................... 15 3.3 Questionnaire ............................................................................................................................................................ 16 3.3.1. Présentation du Questionnaire ............................................................................................................... 16 3.3.2 Analyse des Réponses ....................................................................................

– région MEDA Projet Tempus 30092-2002 Activité 1,3 Présentation des Formations d’Ingénieurs LA FORMATION DES INGENIEURS EN TUNISIE Janvier 2004 Par Boubaker Elleuch, Directeur de l’Ecole Nationale d'Ingénieurs de Sfax Jalel Bouzid, Enseignant Chercheur à l’Ecole Nationale d'Ingénieurs de Sfax Boubaker ELLEUCH Boubaker ELLEUC 1 Evaluation de la qualité – région MEDA Projet Tempus 30092-2002 Activité 1,3 Présentation des Formations d’Ingénieurs SOMMAIRE I- Introduction

Nom - Prénom : - LANGUES ETRANGERES Pour évaluer votre niveau de langue veuillez remplir pour chaque langue que vous pratiquez les deux pages suivantes : Langues pratiquées : (plusieurs réponses possibles) Anglais nombre d’années d’étude…….. Note au Bac : /20 (Section du Bac : Dernière moyenne obtenue : ) /20 Date et filière : Score TOEIC et Date : (le cas échéant) Allemand nombre d’années d’étude…….. Espagnol nombre d’années d’étude…….. Italien Note

scolarisation, perspectives sur les usages « TICE : Rule Britannia ?» par Alain Chaptal Boussaïna Hafez Plan proposé  1. Introduction 2. Présentation du rapport 3. Les TBI en Angleterre 4. Réflexion personnelle : critique du rapport et enjeux éducatifs du TBI 5. Conclusions 6. Ressources 1. Introduction Ce rapport a été réalisé en mars 2008 à la demande de Cap-digital Paris Région

Anglais Comment réussir l'épreuve de langue HEC-ESCP ? Cette épreuve est importante car elle vous permettra d’engranger un maximum de points au concours, et de compenser d’autres matières aux résultats beaucoup plus aléatoires. En effet, le travail en langue paie plus que pour toute autre matière. De la méthode, de l’entraînement, de l’assiduité vous permettront de réussir brillamment au concours… C’est d’ailleurs ce que cet article a pour but de vous expliquer. La présentation de l'épreuve

admissibles selon les options choisies Concours externe public Départ. TOTAL Admissibles Entretien Littérature % de jeunesse littérature Musique % musique Arts visuels % arts visuels Allemand Langue vivante étrangère obligatoire Anglais Espagnol Italien Portugais E.P.S. Arabe 1500 m % Danse % course danse 72,30 71,07 59,49 72,14 76,92 71,04 82 35 32 39 15 203 27,70 28,93 40,51 27,86 23,08 28,96 Entretien 44 49 53 72 85 TOTAL 296 121 79 140 65 701 296 121 79

de la date, de l’heure à laquelle a lieu cette réunion. L’assistante devra excuser Mme Oelher de son absence et prendre des notes. Situation 3 : Le directeur commercial, M.Caparos a reçu une documentation technique d’un prospect rédigé en anglais. Cependant sont manager M.Johnston qu’il rencontre en début de semaine prochaine ne maîtrise pas l’anglais. Traduire L’acceuillir Participer a la réunion Il sera nécessaire de lui proposer et organiser une formation afin qu’il maîtrise mieux