Rapport De Stage Service Administratif

2.1-Au niveau institutionnel…………………………………………….. 2.2-Au niveau administratif……………………………………………………………………… DEUXIEME PARTIE : FORMATION COMME OUTILS DE DEVELOPPEMENTDU PERSONNEL DANS UNE INSTITUTION CAS L’ASSEMBLEE NATIONALE

RAPPORT DE STAGE 2. DEVELOPEMENT A. Activité de l'entreprise : Cette entreprise a des moyens matériels divers : Voiture Informatique Locaux Cette entreprise dispose aussi de moyens humains, 650 agents répartis : Agents administratifs Agents d’entretiens Animateurs de centre de loisirs Police municipal Agents (services des sports et de culture) Les principales activités de l’entreprise sont des services divers : La direction Accueille

Bains Département GACO Rapport de stage Rapport présenté dans le cadre du stage de première année du DUT GACO Réalisé au Service Départemental de l'Architecture et du Patrimoine 33 allée des fontainiers 04000 Digne les Bains 04 92 36 70 60 Architecte des Bâtiments de France: Étienne Bergdolt Nombre de salariés: 6 Nature de l'activité:Conseil architectural, avis, restauration des monuments historiques Sous la direction de M. Étienne Bergdolt (Maitre de Stage) Mme Dominique Rouanet (Tutrice)

CONTROLE DES EFFECTIFS 3. GESTION DES STAGIAIRES III/  ACTIONS SOCIALES 1. ASSURANCE MALADIE 2. ASSISTANCE DECES 3. ACTIVITES SPORTIVES Et RECREATIVES TROISIEME PARTIE CRITIQUES ET SUGGESTIONS I/ CRITIQUES II/ SUGGESTIONS CONCLUSION ANNEXES Ce rapport est dédié à : Dieu tout puissant pour toutes les grâces reçues. Mon père, Monsieur KACOU Tah Jean-Baptiste et ma mère, Madame NOGBOU Akabla Célestine, merci pour toutes ces années de sacrifices, de bénédictions et de sages conseils qui me seront toujours

LE RAPPORT DE STAGE DES SEMESTRES 1 OU 2 : CONSIGNES Le rapport de stage a pour finalités : -de rendre compte de façon synthétique et organisée des activités menées. -de rendre compte des apports de cette expérience professionnelle, en proposant une vraie réflexion sur celle-ci. Pour répondre à ces objectifs, les consignes suivantes vous sont suggérées : Page de couverture : Qui comporte vos nom et prénom, groupe, nom de l’entreprise, dates du stage, nom du maître de stage, une

Nathan Stage du 28-01-2013 au 01-03-2013 [pic] [pic] PREFECTURE DES HAUTS DE SEINE Service S.I.D.S.I.C [pic] Tuteur : Mr Jean-Marc DARBOIS Lycée professionnel Saint Erembert Année 2012-2013 REMERCIEMENTS Tout d’abord, je tiens à remercier toute l’équipe du service informatique de la préfecture des Hauts de Seine, pour leur accueil et leur collaboration.  Je tiens à remercier plus particulièrement mon tuteur de stage Jean-Marc DARBOIS, Chef du Service Interministériel

selon les estimations faites par les financiers. Il génère aussi des recettes propres au fonctionnement de la structure (hospitalisations, consultations, opérations). Pour traiter l’urgence, l’HIAOBO dispose d’un grand service d’urgence Médico-chirurgical, un service de brûlé, un service d’imagerie médicale, pédiatrie, gynécologie, d’une maternité, et d’un laboratoire d’analyses. Toute ses unités concourent à la prise en charge adaptée des malades en détresse et seront complétées par un centre de transfusion

8 II. Le service construction..............................................................................10 1- Les CTC.......................................................................................................11 2- Les spécialistes.........................................................................................12 III. Réalisation des missions….......................................................................14 1- Service commercial et administratif..........

 LEA 3 Rapport de Stage Bienvenue au Service des Affaires Générales de la Mairie de Dijon. Quelques « généralités »… J’ai été accueillie en tant que stagiaire à la mairie de Dijon aux Affaires Générales par la directrice Madame Charbonnel et tout le service. Mon stage s’est déroulé durant tout le mois d’août 2011. Ayant déjà travaillée dans ce service durant 4 mois l’année précédente, j’ai pu effectuer le même travail qu’un agent administratif du service. De plus, le mois

avons effectué un stage professionnel au Cabinet MONDON CONSEIL INTERNATIONAL (MCI) du 08 juillet 2009 au 30 septembre 2009. A cet effet, nous voudrions d’abord manifesté notre reconnaissance et notre gratitude a l’égard des associés .Il s’agit de: - Mr Pacôme MONDON associé gérant – Mme Laurence DELAFOSSE directeur associé aaaaaaaaaaaaaaa Pour leur sollicitude. Ensuite, nous adressons nos sincères remerciements à notre responsable de stage Mme GNEKA Hélène