Rapport De Stage Sur Societe General

[pic] [pic] Préparé par : HANAA AIT SIDI AHMED Encadré Par : Mr. Mohammed SOUHAIL Effectué à : MARSA MAROC Période De Stage : Du 06/07/2009 Au 06/08/2009 [pic] REMERCIEMENT INTRODUCTION GENERALE PARTIE 1 : Présentation de Marsa Maroc PARTIE 2 : Présentation de la DFCCB PARTIE 3 : travaux effectués CONCLUSION

Laëtitia – Del Chiappo Rapport sur le stage effectué du 21 mai au 29 juin Dans la Société : Marius Dufour à Marseille Tuteur : Sylvain Lemaitre PLAN REMERCIEMENTS 3 INTRODUCTION 4 ANNONCE DU STAGE (DUREE, LIEU ET SECTEUR ECONOMIQUE) 4 BREF DESCRIPTIF DE L’ENTREPRISE ET DU DEROULEMENT DU STAGE 4 PROBLEMATIQUE ET OBJECTIFS DU RAPPORT [ANALYSE SECTORIELLE] 4 ANNONCE DE PLAN 5 I / L'ENTREPRISE ET SON SECTEUR D'ACTIVITE : 6 A – LE SECTEUR : Peinture

Année universitaire : 2008-2009 2008- 14 RAPPORT DE STAGE Pour les réunions d'affaires 2 salles de réunion climatisées équipées de d'affaires, matériel audiovisuel performant et pouvant accueillir respectivement 50 et 120 personnes, un service personnalisé qui sera réservé pour toute organisation des rencontres ou événements. Espace beauté/hammam/saunas/Piscine Salon de coiffure, cabine d'esthétique, de soins et massages corporels. , Ouvert toute la journée (sur rendez-vous). Hammam

Rapport de stage de conception Essai d’audit social Chapitre 1 : METHODOLOGIE DE L’AUDIT SOCIAL La méthodologie de l’audit social prend en compte la spécificité du domaine étudié. La démarche de l’auditeur, comporte en particulier une enquête préliminaire. Elle s’achève par la remise d’un rapport d’audit. 1.1Caractéristiques de l’audit social : La spécificité de l’audit social a émergé progressivement en se différenciant de l’audit général et financier par le domaine étudié et les attentes

4- Les principaux documents circulant dans l’entreprise ………………………. | 8 | | | Chapitre 2 : Conception de base sur la comptabilité ……………….………………. | 8 | | | 1- Définition de la comptabilité générale……………………………………….…….…… | 8 | 2- Domaine d’application de la comptabilité générale ………………………….. | 8 | 3- Règles et méthodes comptables adoptées pour la tenue de la ……….…. | 9 | comptabilité et l’établissement des états Financiers. | | 4- Les obligations légales

|Oui | | |Non | | ECOLE SUPERIEURE DE GESTION ET FINANCE RAPPORT DE STAGE Ce rapport doit être présenté de façon conforme aux normes professionnelles : respect des règles de syntaxe et d’orthographe, tapé (pas manuscrit), convenablement relié et présenté, réponses précises, claires et détaillées à chaque question posée. Stage effectué du 01/10/09 au 31/12/09 Mission : Assistant débutant –Comptable Chef de mission A - IDENTIFICATION

Rapport de Stage (été 2011) Office chérifien du phosphate Rapport de Stage (été 2011) Principe de fonctionnement des servomoteurs et réalisation de leur commande par un API. Réalisé par: Option: Encadré par : Moujahid Abdelali Génie Électrique M.MOUSSAOUI 11 Rapport de Stage (été 2011) Remerciement .................................................................................................. .5 Introduction ...................................................................

 RAPPORT DE STAGE DUT DEPARTEMENT GEA Rapport de stage REMERCIEMENTS Je tiens tout d’abord à exprimer ma gratitude à l’ensemble des personnes qui m’ont permis d’effectuer ce stage. Sans leur soutien ce rapport n’aurait pas pu voir le jour. Je tiens donc à remercier toutes les personnes qui ont participé d’une façon ou d’une autre à la réussite de mon stage et plus spécifiquement les personnes

D'EXPERTISE COMPTABLE RAPPORT DE STAGE N°5 PERIODE : Du 01/09/03 au 29/02/04 MAITRE DE STAGE : M. Ahmed BENABDELKHALEK L’examen des Contrôles Généraux Informatiques (CGI) dans une mission d’audit TRAVAIL EFFECTUE PAR : Anouar HAJJI Diplôme National d'Expert Comptable RAPPORT SEMESTRIEL DU CONTROLE DE STAGE Période du 01/09/2003 au 28/02/2004 Stagiaire : M. ANOUAR HAJJI Maître de stage : M. AHMED

RAPPORT DE STAGE « CONTRIBUTION A L’AMELIORATION DE LA GESTION DU MAGASIN : cas de MAGILUX SARL » Deuxième année de licence – Session d’hiver (L2 – SH) Management et Développement d’Entreprise RESUME L’INSTITUT, afin d’atteindre l’objectif de former des leaders, inscrit le stage à chaque année académique, avec une grande évolution à chaque niveau : un stage de découverte suivi d’un stage à thème. Quels sont les apports de ces stages