Taches Effectuées

Réticulé GRIFLEX….14 2- Injection Plastique…………………………....19 2.1. Principe d’injection Plastique……………...19 2.2. Presse d’injection…………………………..20 2.3. Phases du cycle d’injection…………………22 2.4. Maintenance du moule……………………24 Chapitre III : Tâches effectuées…………………..27 1- Changement de moule………………………..28 2- Nettoyage du moule………………………….29 3- Contrôle & Correction de problèmes………....29 Conclusion……………………………………….32 Webographie……………………………………..33 Page 3 Page 4 Introduction Etudiant en

FIDUCIAIRE SALWA Avant de terminer mon rapport de stage pratique que j’ai effectuée au cabinet feduciaire salwa , je tiens à dédier ce rapport : * Mes parents, pour aucune parole ne peut traduire la force et l’intensité de l’amour éternel que je vous porte. * Les formateurs et les formatrices l’ISTA Ain Aouda . * Mes collègues de la promotion TCE en souvenir d’une amitié bien profonde et d’agréable moment. 4 ISTA Ain Aouda

Problématique ou contexte du stage ............................................................................2 Chapitre 2 : Notions théoriques...........................................................................................3 Chapitre 3 : Tâches effectuées .............................................................................................4 I. Maintenance logicielle ................................................................................................4 II. Maintenance matérielle

compétences acquises durant toute ma formation ou par ailleurs. C’est pour cela le stage c’est une opportunité pour les stagiaires d’effectuer leurs stage dans un monde professionnel. En amené de rédiger un rapport de stage qui synthétise tous les taches effectuer durant la période de stage. A fin de notre formation nous somme obliger de réaliser un rapport dont je parlerai de tout ce qui concerne la société ou j’ai passé ce stage, aussi je parlerai des travaux que j’ai réalisé pendant le mois

du Bâtiment Option B : Assistant Architecte Année scolaire : 2014/2015 SOMMAIRE : 1- Présentation de l’entreprise 1.1 - Présentation de l’entreprise, situation géographique... 1.2 - Organigramme de l’entreprise 2- Différentes tâches effectuées 2.1 - Création d’un espace PMR à Régusse (83630) 2.2 - Projet d’extension d’une maison individuelle à Lorgues (83510) 3- Tâche développée 3.1- Projet d’extension de maison individuelle 3.1.1- Situation du projet 3.2- Choix de la tâche

______19 E-Les agences __________________________________________________________21 * Leurs opérations : * Les produits offerts : CHAPITRE III : Les tâches effectuées et les apports du stage A- Les tâches effectuées : ___________________________________________________28 * Missions des postes occupés * Les tâches périphériques B- Les apports du stage : ___________________________________________________31 * La Vie en société CONCLUSION__________________________________________________

Paire Axel 2GT8 Charpenterie Charpenterie Barret Rapport de stage Lycée Jean Puy Tuteur : Mr.Barret Du 14/03 au 18/03 1 2 Sommaire : Intro (p.3) Recherche de stage (p.3-4) Tâches effectuées (p.5) Présentation d’un métier (p.6) Interview (p.7-8) Conclusion (p.9) 2 3 Intro : Bonjour, je vais vous présenter mon stage de découverte dans le monde du travail qui s’est passé durant mon année de 2nd. Recherche pour le stage

effectué I- Département comptabilité général ………………………………..........10 1- présentation………………………………………………………….10 2- organigramme du département de la comptabilité générale..........11 3- les services et leurs missions ……………………………….............11 4- taches effectuées……………………………………….…………….13 Lexique………………………………………………....…………....14 Conclusion……………………………………………..........................16 Introduction Le stage est toujours un bon exercice pour le stagiaire, c’est la porte qui permet une entrée correcte et

différents acteurs dans la réalisation de tâches. On indique les départements et non les postes internes du département. Eléments du diagramme Les acteurs Les taches Les fonctions : P Planification D Décision CD Codécision E Exécution C Conseil, collaboration, consultation V Vérification I Informé Axe horizontale = Les acteurs / Axe vertical = Les tâches Description de poste Avantages : Donne clairement à chaque titulaire l'étendue de ses tâches et responsabilités Facilite la fixation

voir si l’organigramme s’impose ← Organisation du système d’information: La configuration informatique  Organisation du travail dans l’entreprise ou le service II) Présentation des tâches effectuées (5 à 6 pages) : • Faire la liste de tous les travaux effectués • Faire un plan en organisant ces travaux par thème : écritures courantes, écritures d’inventaire, fiscalité, paie et charges sociales, contrôle, budget….. •