Egalité hommes et femmes

Depuis la constitution française de 1958 qui garantit l’égalité des droits entre l’homme et la femme, le législateur en 1999, a voulu introduire la parité politique c'est-à-dire qu’il doit y avoir un nombre identique d’hommes et de femmes sur les listes électorales.
Peut-on vraiment dire qu’il y a une égalité entre les hommes et les femmes dans des sociétés démocratiques ?
Dans un premier temps on verra les inégalités qui se sont réduite et leurs solutions, mais qu’elles n’ont pas disparu totalement, suite aux discriminations sexuelles, malgré l’influence de plusieurs facteurs et a l’éduction étant petit.

Depuis la garantit de l’égalité hommes femmes, on peut remarquer que les inégalités se sont réduite…

Depuis toujours dans les sociétés il y a une différence des répartitions des taches, dans l’accès au pouvoir et dans la représentation des sexes. Cependant dans des sociétés démocratiques, ces inégalités se réduisent progressivement.

Dans le professionnel, l’emploi salarié féminin a progressé de 50% depuis 1968.
En 1968, le taux d’activité des hommes était le double de celui des femmes. De nos jours, plus des 2/3 des femmes en âge de travailler ont un emploi ou en cherche un contre plus des ¾ pour les hommes.
Près d’un actif sur deux est une femme. Les femmes ont de plus en plus accès à des métiers dits « masculin » (chauffeur de bus, inspecteur de police, ingénieur, « préfètes »…) et à des postes de responsabilités (1 cadre sur 6 était une femme en 1968, près de 2 sur 5 en 2001). Enfin, les inégalités de salaire on diminué : en 1968, le salaire moyen des femmes était inferieur de 35% à celui des hommes. De nos jours, cet écart n’est plus qu’à 25 %, soit 2221 euros pour les hommes et 1777 euros pour les femmes.

Dans le domaine domestique, le modèle égalitaire est promu. La femme, qui était considérée comme un mineur vis-à-vis de son mari depuis 1804 accède peu à peu à l’égalité en matière de droit civil. Elle peut