LA DISCRIMINATION À L’EMBAUCHE
SUR LE MARCHÉ DU TRAVAIL FRANÇAIS

collection du

CEPREMAP
CENTRE POUR LA RECHERCHE ÉCONOMIQUE ET SES APPLICATIONS

LA DISCRIMINATION À L’EMBAUCHE
SUR LE MARCHÉ DU TRAVAIL FRANÇAIS

NICOLAS JACQUEMET et ANTHONY EDO

© Éditions Rue d’Ulm/Presses de l’École normale supérieure, 2013
45, rue d’Ulm – 75230 Paris cedex 05 www.presses.ens.fr ISBN 978-2-7288-0489-4
ISSN 1951-7637

Le Cepremap est, depuis le 1er janvier 2005, le CEntre Pour la Recherche
EconoMique et ses APplications. Il est placé sous la tutelle du ministère de la Recherche. La mission prévue dans ses statuts est d’assurer une interface entre le monde académique et les décideurs publics et privés.
Ses priorités sont définies en collaboration avec ses partenaires institutionnels : la Banque de France, le CNRS, le Centre d’analyse stratégique, la direction générale du Trésor et de la Politique économique, l’École normale supérieure, l’INSEE, l’Agence française du développement, le Conseil d’analyse économique, le ministère chargé du Travail (DARES), le ministère chargé de l’Équipement (DRAST), le ministère chargé de la Santé (DREES) et la direction de la recherche du ministère de la Recherche.
Les activités du Cepremap sont réparties en cinq programmes scientifiques coordonnés par sa direction : Politique macroéconomique en économie ouverte ; Travail et emploi ; Économie publique et redistribution ;
Marchés, firmes et politique de la concurrence ; Commerce international et développement. Chaque programme est animé par un comité de pilotage constitué de trois chercheurs reconnus. Participent à ces programmes une centaine de chercheurs, cooptés par les animateurs des programmes de recherche, notamment au sein de l’École d’économie de Paris.
La coordination de l’ensemble des programmes est assurée par Philippe
Askenazy. Les priorités des programmes sont définies pour deux ans.
L’affichage sur Internet des documents de travail réalisés par les chercheurs dans le cadre de leur