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le marché d'emploi au maroc

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Le marché d’emploi au MarocLe marché d’emploi au MarocConcepts et définitions Population en âge de travaille : Selon la définition de l’Organisation internationale du travail (OIT) et du Haut Commissariat au Plan, cet indicateur prend en compte l’ensemble de la population âgée de 15 ans et plus.Population active (main-d’œuvre) : Tout individu âgé de 15 ans et plus, actif occupé ou au chômageChômeurs : Individus âgés de 15 ans et plus sans emploi, disponibles pour travailler et qui cherchent d’emploi.Population …afficher plus de contenu…

Indicateurs trimestriels d’activité par milieu de résidence: 08/10/20222ème trimestre de 20212ème trimestre de 2022UrbainRuralEnsembleUrbainRuralEnsembleActivité (des 15 ans et plus)Population active (en milliers)7 5434 954 12 4977 6464 766 12 411Taux de féminisation de la population active (%)23,626,624,823,125,123,9Taux d'activité (%)42,652,946,142,350,845,2• Selon le sexeHommes67,176,770,667,175,069,9Femmes19,528,522,519,025,921,3• Selon l'âge15-24 ans20,030,524,219,627,122,625-34 ans60,163,561,260,662,561,235-44 ans58,568,661,757,966,660,645 ans et plus36,455,142,735,853,441,6• Selon le diplômeNon diplômés35,555,745,035,254,043,9Diplômés47,446,847,347,044,646,5VI. Indicateurs du marché de travail:2. Indicateurs trimestriels d’emploi par milieu de résidence:08/10/2022Emploi (des 15 ans et plus)Population active occupée (en milliers)6 1734 71910 8926 4584 56711 025Taux d'emploi (%)34,950,440,235,748,740,2• Selon le …afficher plus de contenu…

Le marché de travail au Maroc: défis et opportunités2. Les défis: Le marché du travail du Maroc se caractérise par trois grands défis.L’absence d’inclusion : les jeunes et les femmes sont moins intégrés que le reste de la population active sur le marché du travail. Le taux de participation des femmes est particulièrement faible (23 %), tandis que la part des jeunes a reculé, avec plus d’un doublement du nombre de jeunes poursuivant des études.La lente progression de l’emploi : le nombre d’emplois créés ne suffit pas pour absorber l’afflux de la population en âge de travailler. L’emploi formel est concentré dans des entreprises plus grandes et plus

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