Conséquence De La Délocalisation

LA DÉLOCALISATION EST-ELLE UNE NOUVELLE FORME DE COLONISATION ? mercredi 22 septembre 2004, par Jean-Marie Gourmelen & al. a) Présentation Cette partie traitera des mouvements de localisation-délocalisation des activités productives qui participent à la mondialisation. Elle étudiera :  les facteurs de cette délocalisation  les entreprises qui délocalisent  les régions où les entreprises délocalisent leurs activités Durant toute cette partie, nous nous efforcerons de faire un lien avec

halieutiques a conduit la proportion des espèces en dangers à passer d'environ 10% dans les années 70 à 24% aujourd'hui. Les ¾ des ressources halieutiques mondiales sont actuellement capturés à leur taux maximum au delà des niveaux durables. Lourde de conséquences pour l'environnement, la surexploitation l'est aussi pour l'économie - 3. La déforestation, quelques chiffres. Pour le consommateur, l’utilisation des bois tropicaux est associée au commerce des meubles en bois « rares ». Cependant, il ne

de transaction (transport, droits de douane, difficultés de coordination, taux de change). Cette logique n’est plus rentable dès lors que les coûts de transactions sont supérieurs aux économies réalisées 7) D’après le doc 4, les raisons de la délocalisation de leur P° à l’étranger ? _ logique de marché : produire près des consommateurs _ logique de P° : produire où c moins cher. La crise fait chuter les investissements mondiaux dès 2008. L es pays en développement attirent la moitié des investissements

multinationales ………………………………..4 Section 2 : La délocalisation …………………………………………………………………5 1. Définitions et caractéristiques de délocalisation ………………………………………5 2. Les facteurs déterminants de la délocalisation ……………………………………….5 3. Formes de délocalisation ……………………………………………………………..6 Chapitre II : logiques économiques et options stratégiques de la délocalisation des activités de production ………………………………………....8 Section1 : Logiques économiques de la délocalisation des activités de production ……..8

cet exposé en deux points : tout d’abord, nous mettrons en valeur les différentes voies qu’on prises les modifications de l’emploi. Dans un second temps, nous aborderons la question des conséquences sur les pays visés par ces modifications.  I. Les modifications de l’emploi 1. Les délocalisations La délocalisation est le fait de fermer des usines de fabrication dans le pays où a été créée l’entreprise afin d’en ouvrir une autre dans un autre pays. Les motivations des entreprises pour délocaliser

l’emploi total. Mais pourquoi la désindustrialisation a-t-elle vu le jour et quelles en sont les conséquences ? Pour cela, nous allons, dans un premier temps, comprendre et analyser ce phénomène : qu’est ce que la désindustrialisation ? Puis, dans un second temps, en déduire les causes : quels sont les facteurs qui ont engendré ce processus ? Enfin, pour terminer, nous constaterons les conséquences. I) Constatation : On constate que le secteur industriel a fortement baissé dans

importations. Il favorise la concurrence. C'est pour cela qu'existe la délocalisation. Suite à la mondialisation, il y a eu de nombreuses délocalisations. La délocalisation économique est le transfert d'activités, de capitaux et d'emplois un autre pays que celui d'initial. Une délocalisation peut entraîner des avantages et des inconvénients. Les avantages sont principalement pour les entreprises, lors d'un délocalisation, elles peuvent faire appelle aux IDE, investissements directs à l'étranger

Objectifs de la délocalisation Aller chercher des avantages économiques Souvent sous pression du marché(ex: industrie du textile) Faire face à la mondialisation de la concurrence Pour rivaliser à armes égales avec les concurrents des autres pays Avoir accès à de nouveaux marchés Éliminer des barrières douanières et profiter de zones de coopération économique (ex : ALENA, Union Européenne, ASEAN, etc.) Accéder à des nouvelles technologies ou de nouvelles connaissances Impacts de la délocalisation

désindustrialisation et délocalisation sont souvent jumelés afin d'évoquer d'une part la réorganisation des économies d'anciennes industrialisation et d'autre part la révolution des nouvelles TIC( technologie de l'information et de la communication). Tout cela est accompagné par la montée en puissance des pays émergents tel que l'Inde, la Chine et le Brésil, véritables viviers inépuisables de main d'œuvre bon marché. Cependant ces deux termes ( désindustrialisation et délocalisation ), souvent confondus

directement visibles dans le compte de résultat de l’entreprise. En conséquence, les acteurs de la fonction et plus particulièrement les responsables se voient ainsi tiraillés entre des exigences de résultat à court terme et la nécessité de s’organiser sur un horizon plus long. La construction de l’Union Européenne ainsi que la mondialisation ont profondément bouleversé la fonction achats au sein des entreprises, ayant pour conséquence la centralisation des achats et l’externalisation partielle ou