Gestion de configuration

Gestion stratégique des ressources humaines Introduction sur la spécificité de l’approche stratégique de la GRH La gestion des RH est un ensemble d’outil mis à la disposition du domaine des RH. La gestion stratégique n’est pas seulement une gestion à court terme mais également à moyen et long terme. Cette dominante de la gestion des RH s’articule avec les autres services de l’entreprise et notamment avec la direction financière. La direction générale établit la stratégie globale de l’entreprise

comment faire, ni ne fournit d’exemple de document) 5 4 3 2 1 Innovation, gestion du changement et de l’amélioration continue Optimisé Mesure et prévision de la performance Géré quantitativement ou Maitrisé Ajusté ou standardisé ou défini Discipliné ou Reproductible ou géré Standardisation des processus dans l’organisation “institutionnalisation” Structuration et discipline, notamment sur la gestion de projet Processus peu prévisibles ou reproductibles Initial ou Ad-hoc PAGE

Exécution de Windows 8 dans les groupes et les domaines 32 Gestion de l’alimentation, mise en veille et arrêt 38 Architecture de Windows 8 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Chapitre 2 41 Configuration d’ordinateurs Windows 8 45 Administration des ordinateurs Windows 8 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 46 Travail avec la console Gestion de l’ordinateur 47 Obtention d’informations basiques sur le

....................................................... 6 Gestion d’Active directory ................................................................................................... 7 Configuration des paramètres TCP/IP du serveur ............................................................... 7 Installation d’Active Directory ............................................................................................. 9 Configuration des clients ..............................................

Introduction ● ● Rôle de l'administrateur système Choix d'un système d'exploitation Rôle de l’administrateur système ● ● ● ● ● ● ● ● Installation des systèmes d’exploitation Gestion des comptes utilisateurs Gérer les fichiers et les disques Organiser les sauvegardes Ajout / Suppression de périphériques Gestion du parc informatique Installation des nouveaux produits Veille à la sécurité du système Critères de choix d’un système d’exploitation ● ● On choisit un système d’exploitation

de la distribution Debian .......................................................................... 14 b. Pourquoi DEBIAN ? : ............................................................................................ 16 c. Installation et configuration : ..................................................................................... 17 III. Implémentation des serveurs : ................................................................................... 17 a. Introduction : ..........

la méthode ITIL 1 Méthodologie de gestion des services informatiques ("IT Service Management") née en Angleterre au début des années 80 (market testing). ITIL est une méthode ouverte et publique, gérée par des organismes indépendants (OGC, EXIN) et par un user group (ITSMF). ITIL représente aujourd’hui l’approche la plus complète et la plus structurée disponible sur le marché. L'objectif de l'ITIL est de décrire les best practices dans le domaine de la gestion des services informatiques. q

| |DIRECTEUR GENERAL |MUSTAPHA BARROUG | |SECTEUR D'ACTIVITE |Exploitation et gestion des ports marocains | |EFFECTIF |4172 salariés dont 542 cadres supérieurs | |TAILLE DE L’ENTREPRISE

MISE EN PLACE DE LA GESTION TECHNIQUE ET LOGICIELLE D’UN PARC INFORMATIQUE AVEC SYSTEMS MANAGEMENT SERVER DE MICROSOFT AUTEUR : AURÉLIE CAMBOURIAN CHEF DE PROJET : C YRILLE GUIRAN Entreprise : Externat Sainte Marie 5 montée Saint Barthelémy 69005 LYON Centre de Formation : IGS-IPI 14 rue Gorge de Loup 69009 LYON M ÉMOIRE POUR L’ OBTENTION DU DIPLÔME DE T ECHNICIEN S UPÉRIEUR EN I NFORMATIQUE ET R ÉSEAUX Table des matières I DÉCOUVERTE DE LA GESTION DE PARC . . . . . . . . . . . . . . . . .

remerciements les plus chaleureux. Résumé : Le présent document est le fruit de notre travail dans le cadre du projet de fin d’études effectué au sein du Holding HP-CDG. Ce projet a pour but la mise en place d’une solution informatique pour la gestion des configurations et des fichiers de journalisations des équipements CISCO. Durant notre projet, nous avions pour mission dans un premier temps de cerner le sujet et de délimiter le périmètre du projet. Après une analyse de la problématique, nous avons élaboré