Introduction Rapport De Stage Secretariat

Soukaina BOUAITA Dans la société : [pic] À La Défense RAPPORT DE STAGE Lycée Paul Langevin [pic] REMERCIEMENTS Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, il apparaît opportun de remercier ceux qui m’ont beaucoup appris au cours de ce stage et ceux qui ont eu la gentillesse de faire de ce stage un moment très profitable. Je débuterais par remercier mon tuteur monsieur Patrick CALLEGARI, qui m’a apporté son aide et sa disponibilité tout au long de cette

SOMMAIRE 1 Introduction 2 2 Présentation de l’entreprise 2 2.1 Présentation du service 2 3 Présentation de l’étude 3 3.1 Qu’est ce qu’un appel d’offres ? 3 3.2 La préparation d’un appel d’offres. 4 3.3 Le RPAO (règlement particulier de l’appel d’offres) 5 3.4 Le QUALIBAT 5 3.5 Le devis 6 3.6 Clôture du dossier 7 4 Conclusion : 7 1 Introduction Je suis actuellement en classe de Terminale bac Professionnel Secrétariat au Lycée des Métiers

 RAPPORT DE STAGE DUT DEPARTEMENT GEA Rapport de stage REMERCIEMENTS Je tiens tout d’abord à exprimer ma gratitude à l’ensemble des personnes qui m’ont permis d’effectuer ce stage. Sans leur soutien ce rapport n’aurait pas pu voir le jour. Je tiens donc à remercier toutes les personnes qui ont participé d’une façon ou d’une autre à la réussite de mon stage et plus spécifiquement les personnes

MOHAMED HAJBI Directeur de l’entreprise BIEN ainsi que tout les membres de cette société. Enfin, que tous ceux qui ont contribué de prés ou de loin au bon déroulement de mon stage, trouvent ici l'expression de mes sincères remerciements. INTRODUCTION ❖ POURQUOI CE STAGE PRESENTATION DE LA SOCIETE bien : 1. Secteur d’activité 2. Historique de l’entreprise 3. Fiche technique

compose de succursales à Semur, Saint Georges, Talant, … Ce cabinet traite tout type de client mais 90% des dossiers sont des entreprises de prestations de services. Le cabinet de Chalon dénombre un personnel de 9 salariés : • Le service secrétariat : ou il se trouve une secrétaire qui est chargé d’accueillir la clientèle. • Le service Comptable : Il se compose de 5 salariés qui sont chargé de la comptabilité des différents clients de l’entreprise et d’1 expert comptable chargé de l’analyse

Sciences Humaines 1, Parvis Fernand Braudel 17042 La Rochelle cedex 1 2005-2006 Guide pour la rédaction du rapport de stage Master Affaires internationales Ce fascicule est destiné à vous guider dans la rédaction de votre rapport de stage qui fait suite au stage professionnel que vous allez effectuer cette année. Il vous aidera également à préparer la soutenance de ce même rapport. COORDONNEES UTILES Responsable des stages : MAI 1 et MAI 2 Amériques : Rémy Lucas MAI 1 et MAI 2 Asie-Pacifique

 SOMMAIRE INTRODUCTION ….................................................................1 CARTE D'IDENTITE DE L'ENTREPRISE..............................2 ACCUEIL...................................................................................3 MATERIEL DANS L'ENTRPRISE...........................................4 TACHES EFFECTUEES PAR L'ELEVE …............

 Pôle chimie Maroc phosphore Safi RAPPORT DE STAGE Période de stage : 01-02-2012 au 29-02-2012 Filière :Technicien en Maintenance et Support informatique et Réseau Dédicace Je dédie le fruit de se modeste travail, à tous ceux qui m’ont aidés de près ou de loin, espérant qu’il leur rapportera satisfaction. A mes chers parents, que grâce à eux que j’ai fait ma formation dans des bonnes conditions, et à tous mes formateurs

VAUCANSON 93370 MONTFERMEIL SOMMAIRE I - INTRODUCTION Page 3 II- PRESENTATAION DE LA SOCIETE MAK ← FICHE D’IDENTITE DE LA SOCIETE MAK page 4 ← ACTIVITE ET HISTORIQUE page 5 ← ORGANIGRAME page 6 III- EXEMPLE DES TACHES EFFECTUEES Page 7 IV- THEME CHOISIE Page 8 à 10 V- CONCLUSION Page 11 VI- REMERCIEMENT Page 12 INTRODUCTION I / PRESENTATION DE LA SOCIETE MAK A-Fiche d’identité

LE STAGE DE DÉCOUVERTE-TERRAIN EN 1ère ANNÉE DE DUT TC PRÉSENTATION DU STAGE 1 - MODALITÉS DU STAGE 1 2 - OBJECTIFS DU STAGE 1 3 - RECHERCHER UN STAGE 1 4 - ÉTABLIR LA CONVENTION DE STAGE 4 5 - ENCADREMENT DU STAGIAIRE 6 6 - MODALITÉS D’ÉVALUATION 6 LE RAPPORT D’ACTIVITÉ PROFESSIONNELLE 1 - OBJECTIFS DU RAPPORT D’ACTIVITÉ PROFESSIONNELLE 7 2 - LE CONTENU DU RAPPORT D’ACTIVITÉ PROFESSIONNELLE 7 3 - QUESTIONS FRÉQUENTES 9 ANNEXES ANNEXE 1 – CHARTE DES STAGES EN ENTREPRISE 11 FEUILLE