Point Négatifs Metier Vente

...................................page 4 -Tâches observées.......................................page 4, 5 et 6 IV- Analyse du métier observé -Points positifs du stage et du métier.....................page 6 -Points négatifs du stage et du métier....................page 6 -Qualités requises pour ce métier..........................page 7 -Études requises pour ce métier.............................page 7 -Pourquoi ce stage?................................................page 7 V- Ce que ce stage m'a

I) L'entreprise Identification, Activité et Organisation Conditions de travail II) Observation d'un métier 1) Description du métier 2) Compétence et formation III)Réflexions personnelles 1) Compte-rendu des activités personnelles 2) Avis personnel sur le métier observé IV) Conclusion Bilan du stage : les points positifs et négatifs de cette semaine d'observation 1 I)L'ENTREPRISE 1) Identification

Dans les métier de la Vente, les patrons doivent souvent faire appel a un marchandiseur pour veiller au bon fonctionnement du point de vente. Mais quelles sont les conditions de travail d'un marchandiseur et quelles études et formations mènent a ce métier? Pour répondre à cette problématique, je présenterais tout d'abord les mission de ce métier, les qualités et les compétences requises, puis les conditions de travail,dans un deuxieme temps, je présenterais les études et les formations pour acquérir

Introduction 3 1. Questions Réponses avec les professionnels du métier : 4 2. Synthèse 8 Glossaire sur l’immobilier : 10 Conclusion : 10 Remerciements Je remercie Prisca, Fabienne et Loïc de l’agence Solvimo ainsi que Florent et Patrick du cabinet Magalahes pour m’avoir accordé du temps pour leurs poser ces questions et surtout d’avoir accorder de l’importance à ma recherche d’informations sur leurs métier. Introduction  Je suis actuellement en train de préparer

professionnel.....11 comment se former a se métier.........................12 formation demandé...........................................13 mon travail dans l'entreprise.............................13.1 Bilan du stage: points positif et négatif de la profession.............15 intérêt

Rédaction………………………………………………………………………………………P. SENSIBILISATION AUX METIERS ET A LEURS FORMATIONS Choix du métier………………………………………………………………………….P. Tâches principales de ce métier ………………………………………….P. Conditions de travail…………………………………………………………………P. Cursus scolaire……………………………………………………………………………P. Cursus professionnel…………………………………………………………………P. Avenir de ce métier*……………………………………………………………..P. Quel cursus scolaire dois-je suivre pour effectuer ce métier P. BILAN DU SEJOUR EN ENTREPRISE …………………………P. INTRODUCTION

différents métiers dans le but de réfléchir à mon orientation professionnelle et réaliser un dossier sur un projet personnel. Pour cela j’ai rencontré deux professionnels que j’ai pu interroger sur leurs fonctions. J’ai tout d’abord été m’entretenir avec le créateur de Marionnaud, puis avec une femme travaillant dans un service de communication. J’ai commencé ses entretiens avec Mr Bernard Marionnaud, créateur de l’enseigne Marionnaud. C’est une grande entreprise spécialisée dans la vente de parfumerie

| |Signer une proposition d’achat | |Signer un compromis de vente | | |

- Présentation de l’association. ➡ 1.1 Description de l’association. ➡ 1.2 Clientèle. ➡ 1.3 Objectifs. 2 - Services. ➡ 2.1 Formation. ➡ 2.2 Services Proposés. 3 - Présentation du métier. ➡ 3.1 Présentation du métier. ➡ 3.2 Etudes requises. ➡ 3.3 Point positifs, négatifs du métier. 4 - Conclusion. ➡ 4.1 Mon avis du métier. ➡ 4.2 Mon avis du stage. Rapport de stage. 1.1- Présentation de l’association : •Fassil Services est une association qui a pour objet de promouvoir les Technologies de l'In

LORENZ ET LE METIER DE CHEF DE SECTEUR. .. 3 A° HISTORIQUE DE L’ENTREPRISE ..................................................................... 3 B° CARTE D’IDENTITE DE L’ENTREPRISE ........................................................... 4 C° LA CONCURRENCE ............................................................................................ 4 D°LES CLIENTS..................................................................................................... 5 E° LE METIER DE CHEF DE SECTEUR