Rapport De Stage Emmaüs

Introduction Au cours de mon stage en tant qu'éducateur spécialisé de deuxième année, j'ai pu observer et participer à l'accompagnement éducatif proposé par l'Atelier Chantier d'Insertion Emmaüs Nanterre en lien avec les besoins des usagers. Cependant certains des besoins qu'expriment les personnes que nous accueillions nécessitent la mise en place d'un travail en partenariat avec les structures implantées sur le territoire de Nanterre. Ce travail en partenariat découlant notamment de la loi de

RAPPORT DE STAGE Présenté Par THIL Alexandre http://alexandre.thil.info En vue de l'obtention du BTS I.R.I.S. Informatique et réseaux pour l’Industrie et les Services techniques Stage effectué à l’association SchlossGul (Groupe d’utilisateurs de Linux de Forbach) 34 rue du Rempart 57600 FORBACH Page 1/25 Remerciements Je tiens à remercier avant tout mes professeurs d’informatique, dont M. Alain BIRTEL, mes tuteurs de stage M. Thierry STAUDER, président de l’association SchlossGul

cardiaque | |CAHM |√ |√ |√ |√ |√ |√ | | | | |Entraide le relais |√ | | | | | | | | | |ALT |√ et SIDA |√ | | |√ | | | | | |Urgence |√ |√ |√ |√ |√ | |√ | | | |CUS |√ |√ |√ | |√ | | |√ | | |Accueil des deux Rives |√ |√ |√ |√ |√ | |épilepsie | |√ | |Emmaüs |√ |√ | | |√ |√ | | | | |Espace indépendance |√ | | | | | | | | | | CAHM : évolution des pathologies par la rue, voire créées Dans deux sens : un mauvais état éloigne l’insertion La santé est un point accroche pour un suivi médical, voir

Rapport de stage 2eme année ingénierie Mohamed Amine Rizki Génie Civil IGA 2Mars Promotion 2013 Programmation & Développement CHEZ Stage ouvrier suiveur :maria omari Remerciement Je remercie Monsieur Aissaoui, Professeur à IGA . Je tiens aussi à remercier très sincèrement Monsieur Hichame baraka et Monsieur Tarek pour avoir accepté de m’encadrer, mais aussi pour les précieux conseils qu’ils m’ont apportés tout au long de mon stage et pour la disponibilité qu’ils

Rapport de Stage ANNÉE UNIVERSITAIRE : 2021/2022 Stage au poste de gestionnaire de commande chez Antlys Réalisé du 29 novembre au 17 décembre 2021 NOM PRÉNOM : ÉMELINE DOBOEUF ANNÉE SCOLAIRE : 1ER ANNÉE QLIO 2021-2022 TUTEUR DE STAGE : JEAN-PIERRE DOBOEUF TUTEUR UNIVERSITAIRE : GUILLAUME CAVORY2Table des matières Remerciements..................................................................................................................4 Introduction.........................................

Lettre de motivation Madame, monsieur, Je sollicite votre attention pour vous faire par de mon intérêt à intégrer une structure, entreprise pour un stage pour ma troisième année de C ESF. Le diplôme d’état est pour moi l’aboutissement de ces 6 années d’étude, et je souhaiterai pouvoir développer mes compétences et connaissances. Je pense et j’espère pouvoir apporter, par mon profil, mes expériences et mon investissement un plus dans vos équipe de conseillers. J’aimerai être aux côtés

d'éviter la pure exploitation des grandes entreprises en développant des économies alternatives et préparer les habitants aux changements d'activités. Les spécialisations de métier liées à ce domaine sont diverses (je vais préciser ceux qui ont un rapport direct avec le diplôme que je conçois d'obtenir (Master2 IPC à Lille 1) ainsi qu'a ma licence économique.) Chef de mission (Responsable de mission, gestion de plusieurs domaines : pôle finance de l'ONG, le management des groupes, veiller à ce que

leur propre stand. J’ai mis en place un tableau pour les matériels manquant sur les stands, à savoir les chaises ainsi que les nappes ( donnée bénévolement par Emmaüs). Pour la place Wilson j’ai préparé une boite à part contenant les brosses a tapisserie, des sceaux empreinter à des bénévoles. ANALYSE BUDGETAIRE Avant mon arrivé en stage, l’APF a commandé des objets comme des balles, des stylos animaux sur le site objet rama pour compléter le stock restant de l’année dernière et ainsi les vendre

minimisés les risques de reproduction sociale. La première étape consiste à identifier une ouverture de poste au sein de l'entreprise. Ceci peut être fait par les gestionnaires des ressources humaines (RH), basé sur l'identification des besoins par rapport au plan stratégique de l'entreprise. Les RH jouent un rôle important dans cette étape c'est leurs responsabilité d'identifier les ouvertures d'emploi présente et futures, tout en indiquant celles qui doivent être remplies de façon interne et externe

Fiche de lecture n°3 – Dossier thématique Le travail social confronté aux nouveaux visages de la pauvreté et de l’exclusion Rapport au ministre chargé des affaires sociales par le CSTS (Conseil supérieur de Travail Social) – 2007, Editions de l’Ecole Nationale de la Santé Publique, 150 pages. Présentation En première année de formation pour le DEME, je suis actuellement en réflexion et recherche sur l’accompagnement social et la place du moniteur-éducateur face aux personnes en précarité sociale