Évaluation d'entreprise

9007 mots 37 pages
PLAN

Introduction 2

Chapitre 1 : Les méthodes patrimoniales d’évaluation des entreprises 4

I- Actif net comptable : 4
II- Actif net comptable corrigé: 5
III- La Valeur Substantielle Brute : 14
IV- Les Capitaux Permanents Nécessaires à l’Exploitation 15
V- Goodwill. 15

Chapitre 2 : Approches fondées sur les flux 21

I- Approche par les bénéfices : valeur de rendement 21
II- Approche Par Les Dividendes : Valeur De Rentabilité 24
III- Actualisation des cash-flows disponibles ou du Free cash-flow 26

Chapitre 3 : Méthodes d’évaluation boursières 29

I- Price Earning Ratio (PER) 29
II- EVA ou (Economic Value-Added) : 31
III- La MVA ( Market Value Added): 37

Conclusion 40

Bibliographie 41

Introduction

L’évaluation de l’entreprise est une composition de techniques exigeantes de la science financière, consistant à déterminer une valeur pouvant être raisonnablement payée par une personne qui s’intéresse à l’entreprise. Mais avant de se pencher sur les techniques, il est indispensable de faire le point théorique sur les concepts piliers de notre travail.

Malgré que sur le plan de recherche scientifique on ne peut pas se limiter à une seule définition. Cependant, pour introduire ce travail il nous paraît important de commencer par la définition la plus simple et la plus acceptable tout en servant notre thématique.

L’entreprise est un ensemble de moyens de toute nature : capitaux, biens corporels et incorporels mis en œuvre par une équipe d’Hommes en vue d’atteindre une fin économique et sociale.

L’évaluation est un ensemble de méthodes, de techniques et d’approches théoriques qui permettent de déterminer la valeur approximative de l’ensemble des moyens qui composent l’entreprise.

L’évaluation est un fait populaire dans l’entreprise qui intervient depuis sa création jusqu’à sa liquidation. Transfert de propriété, fusion absorption, privatisation, prise de

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