Cours rh sur le recrutement coté salarié
LE RECRUTEMENT
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COTE SALARIE :
Quelles sont les différentes étapes allant de la recherche d’emploi au recrutement ?
Sommaire Introduction 4 1. Définition du projet professionnel 5 a. Ce que vous savez faire. 5 b. Ce que vous voulez faire : quel est votre projet. 5 c. Ce que les entreprises cherchent : étude des compétences requises sur le marché de l’emploi. 5 2. Le CV 6 a. Différents types de CV existent, alors quels modèles choisir ? 6 b. Comment rédiger son CV? 6 c. Les erreurs à ne pas commettre dans la rédaction de votre cv 6 3. La lettre de motivation 7 a. Le but de la lettre de motivation 7 b. La lettre de motivation est en règle générale rédigée en trois parties. 7 c. La forme de la lettre 7 d. Les erreurs à ne pas faire 7 e. La fin de la lettre 7 4. La recherche d’emploi 8 a. Le marché ouvert 8 b. Le marché caché 8 c. Les méthodes de recherche d’emploi 8 5. La place des réseaux sociaux dans la recherche d’emploi 9 a. Etre visible auprès des recruteurs 9 b. Les réseaux sociaux présentés comme l’avenir de l’emploi en ligne 10 c. L’objectif des réseaux sociaux 10 d. Les dangers des réseaux sociaux 10 6. L’entretien d’embauche 11 a. Comment se préparer à l’entretien ? 11 b. Le déroulement de l’entretien 11 c. Les différents types d’entretiens 11
Table des annexes
* Liste des sites internet utiles * Test cv * Les 10 erreurs du cv * 8 mots et expressions à bannir de vos candidatures
Sources utilisées
* cvprofessionnal4you.com * jetravaille.fr * pôle-emploi.fr * regionjob.fr * wikipedia.com * monster.fr * L’Insee * apec.fr * youtube.com
* Introduction
En moyenne sur le troisième trimestre 2012, le taux de chômage au sens du BIT s’établit à 10.3% de la population active en France (y compris les Dom).