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Dev durable

2111 mots 9 pages
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Marie-Dominique CHAMARD ESGC&F - 2011
Ethique des affaires et développement durable-ESGC&F-MD CHAMARD

1.

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Les enjeux au niveau global L’homme au cœur des problématiques Concept et définitions Agir localement: un nouveau mode de pensée

Ethique des affaires et développement durable-ESGC&F-MD CHAMARD

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Le changement climatique La disparition de la biodiversité L’épuisement des ressources Santé et pollution Les inégalités Nord-Sud

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Projection du film: « une vérité qui dérange »




Echanges et débat

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1 - D'accord

2 - Pas d'accord
3 - Ne sait pas

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Une seule planète (et un seul système climatique !) mais :
• Météo – Très court terme (< une semaine) – Local – Compartiment dominant : • Atmosphère • Le reste peut être négligé

•

Climat – Moyen et long terme – Régional et global – Éléments influents : • Atmosphère • Soleil • Océans • Glaces polaires • Chimie atmosphérique • Volcans • Végétation • Dérive continents • ….activités humaines
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A-Fonctionnement de l’effet de serre
• •

L’effet de serre est un phénomène naturel C’est l’augmentation de l’effet de serre qui provoque des dérèglements du climat Cette augmentation est due à la pollution de l’atmosphère Effet de serre et couche d’ozone sont deux phénomènes différents

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Schéma explicatif de l’effet de serre

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B-Evolution du climat

Courbe de température du climat mondial
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Les changements déjà

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    Il faut que chaque employé développe des compétences spécifiques à chaque type de procédure de la deuxième transformation des viandes. Des formations devront être proposée à chaque employé désirant faire évoluer ses compétences, cela prouvera à tous l’engagement de notre part et fidélisera par la suite notre personnel. L’investissement sera important les premiers temps mais la rentabilité sur le long terme n’en sera que croissante car, le rapprochement envers les salariés ne peut que les motiver et estimer le bon engagement de la part du groupe. Il faudra aussi sensibiliser les salariés sur l’équité hommes/femmes afin que chacun soit considéré comme égal par sa hiérarchie.….

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  • Développement durable
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    Bibliographie : www.oulmes.ma , www.lavieeco.com Présentation de l’Entreprise : Positionnée dans le haut de gamme par rapport à la concurrence locale, elle détient 57 % de parts. Les Marocains consomment 300 millions de litres d'eaux minérales par an. La société des Eaux minérales d’Oulmès, filiale du groupe Holmarcom, fête les 30 ans de Sidi Ali, marque d’eau minérale lancée en 1978 sur le marché marocain, qui ne comptait alors qu’un seul produit : Sidi Harazem. A cette occasion, la société a produit, en série limitée, une bouteille de collection hors-série qui sera offerte aux divers partenaires de l’entreprise. Une façon d’entretenir l’image de la marque.….

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  • Développement durable
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    Introduction Depuis le 26 Janvier 2000 le Maroc a commencé à s’intéresser à la question de l’aménagement du territoire et cela a ouvert un débat national sur le sujet qui a eu pour corollaire l’élaboration de la Charte Nationale d’Aménagement du Territoire, dont le contenu traduit les propositions préconisées, de manière consensuelle, lors des différentes étapes du débat, et prend en considération les stratégies sectorielles relatives aux grandes questions d’aménagement du territoire propres à notre pays. Pour faire face aux défis de la mondialisation, le pari du développement durable de notre pays, reste tributaire de l’engagement de toutes les composantes nationales à agir selon les orientations générales fondant cette charte, dont la démarche concertée lui a imprimé la force d’un contrat collectif. Les impératifs de l’aménagement exigent la prise en compte des lignes de forces et des points de faiblesses dans la gestion et….

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  • Dev durable
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    Au XXI ème siècle, la protection de l’environnement est devenue un enjeu majeur dans les relations internationales et les politiques nationales et publiques. La préservation de l’environnement est un des trois piliers du développement durable et a été désignée comme l’un des 8 objectifs du millénaire pour le développement. L’environnement est un milieu dans lequel un organisme fonctionne, incluant l’air, l’eau, la terre, les ressources naturelles, la flore, la faune, les êtres humains et leurs interrelations. Le Maroc, soucieux de la préservation de son environnement, s’inscrit dans cette logique en en faisant une priorité et un enjeu nationaux. Sous les Hautes Directives de Sa Majesté le Roi Mohammed VI, que….

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  • Developement durable
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    Paris veut convertir ses hôteliers au développement durable Objectif de l’OCTP : inciter les hôteliers parisiens à signer la charte pour un hébergement durable à Paris ! L’Office en chiffres : 6 bureaux d’accueil *24 agents d’accueil au service des visiteurs 7 jours / 7 270 agents saisonniers en période estivale avec le partenariat de la RATP 2 127 adhérents professionnels 13 000 événements, 7 500 lieux de spectacles et 2 300 hôtels présentés sur parisinfo.com 765 000 visiteurs accueillis en 2010 1,4 millions Plan-Guide de Paris diffusés 6,5 millions de visiteurs par an sur parisinfo.com L’Office du Tourisme et des Congrès de Paris a été créé en 1971, à l’initiative conjointe de la Ville de Paris et de la Chambre de commerce et d’industrie de Paris*. Il remplit 2 missions essentielles : * Accueillir et informer les visiteurs * Promouvoir la destination en France et à l’étranger Qu’est-ce que le tourisme durable ?….

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  • Développement durable
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    Ce nouveau droit constitue un défi pour l'Etat marocain puisqu'il l'oblige à créer les conditions de sa jouissance, notamment en matière d'éducation, de logement, de travail. Cette consécration confirme l'étroite imbrication entre le droit au développement durable et les droits humains. L'objet est de mettre en évidence les liens entre la nouvelle Constitution marocaine et le concept de développement durable. [1] Elle confirme également l'engagement de l'Etat marocain à reconnaître la primauté des accords internationaux en la matière. Ainsi, la problématique du développement durable au Maroc doit être appréhendée dans un cadre régional voire mondial.….

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    juillet 2006 | | |Date de révision : | 1 La dynamique des groupes restreints Didier ANZIEU (1916-1999) et Jacques Yves MARTIN (1917-1994) Collection Le Psychologue Edition PUF 1968(1ère éd) ; 2004(13ème éd) 397 pages INTERET DE L’OUVRAGE Il s'agit d'un ouvrage de référence universitaire qui permet au professeur de Communication et Gestion des Ressources Humaines d'approfondir ses connaissances sur l'étude des groupes restreints. La dynamique des groupes restreints est une partie de la psychologie sociale.….

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    Le 22/10/2010 | | DOSSIER DEVELOPPEMENT DURABLE | Sommaire Partie 1 1) Analyse du secteur d’activité P.3 2) Engagement vis-à-vis du développement durable P.4 Partie 2 1) Analyse des motivations et des risques de Nestlé P.6 2) Analyse des motivations et des risques de Danone P.8 Partie 3 : Axe de stratégie 1) Entreprise Danone P.10 2) Entreprise Nestlé P.11 Partie 4 : La responsabilité sociale et le développement durable 1) Entreprise Danone P.13 2) Entreprise Nestlé P.16….

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    BON Sixtine 1ere ES1 Dissertation Le marché de la concurrence pure et parfaite (CPP) repose sur cinq principales hypothèses. Cette analyse théorique permet de voir les conditions idéales de fonctionnement des marchés et en conséquence d'en évaluer les dysfonctionnements. Nous parlons de marché lorsqu'il y….

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    DROIT LA FORMATION DU CONTRAT Le Contrat : Le contrat est une convention par laquelle une ou plusieurs personnes s’engagent vis-à-vis d’une ou plusieurs personnes. Un contrat se définit comme une convention formelle ou informelle, passée entre deux parties ou davantage, ayant pour objet l'établissement d'obligations à la charge ou au bénéfice de chacune de ces parties. Les dispositions d'un contrat sont appelées clauses ou stipulations : Une clause est une disposition particulière d’un contrat.….

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    Simonet Sophie Chauveau Olivier Ruby Arnaud Diallo Abdoul Nassirou Promotion P2012 Classe : B2 Diagnostic en développement durable : Gestion de projet en développement Durable – 1ère année – IFAG Lyon 1 Remerciements Le cabinet « Orkh’iD » remercie l’entreprise Décathlon Beynost pour nous avoir confié cette mission. Nous remercions plus particulièrement M. Guillaume Revellin-Clerc pour son soutien et son aide tout au long de cette analyse. Nous saluons les fournisseurs qui ont répondu à notre appel en ces périodes de fêtes.….

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    Problématique : * aborder pour la première fois avec les élèves le concept de développement durable, à travers une étude de cas. La progressivité des apprentissages s’impose : il n’est pas envisageable de faire saisir en une seule séquence toutes les exigences et méthodes de cette nouvelle manière d’analyser et d’évaluer une politique, un aménagement, un choix énergétique… En revanche, l’enjeu réside dans l’appropriation progressive par la classe de cette vision complexe, qui articule des objectifs en matière d’environnement, de social et d’économie (les trois piliers du développement durable, fixés suite au rapport Brundtland à la conférence de Rio en 1992). L’approche géographique est essentielle, car elle seule permet de prendre en compte les trois dimensions du développement durable, de voir comment maintenir des équilibres ou en créer de nouveaux dans un territoire. La géographie, loin de survaloriser l’aspect environnemental, place l’homme et ses besoins, actuels ou futurs, au centre de ses préoccupations et analyse les ressources disponibles, mais aussi leur usage, leur répartition et les conflits d’usage qui peuvent en résulter.….

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