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Dm droit muc 1 nathan

312 mots 2 pages
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Question 1.2

Annonce Imprimeur / Imprimeuse

VOUS ETES TITULAIRE D'UN DIPLOME OU EXPERIENCE SIMILAIRE EN CONDUCTEUR SECOND DE ROTATIVE-VOUS SEREZ CHARGE DE L'ENCRAGE,REGLAGE DES MACHINES, APPROVISIONNEMENT DES BOBINES-POSTE EN 3X8 DU LUNDI AU SAMEDI

Lieu de travail
XXXXXXXX

Type de contrat
CONTRAT A DUREE INDETERMINEE Nature d'offre
CONTRAT DE TRAVAIL

Expérience
EXIGEE DE 1 A 2 ANS SI PAS DE DIPLOME
Formation
CAP, BEP ou équivalent Sérigraphie Exigé

Ou CAP, BEP ou équivalent Industrie graphique imprimerie Exigé Qualification
Ouvrier qualifié (P1,P2)

Salaire indicatif
HORAIRE 9 Euros (59,04 F)
SALAIRE A NEGOCIER/EXPERIENCE Durée hebdomadaire de travail
35H00 HEBDO HORAIRES POSTES

Taille de l'entreprise
38 SALARIES

Deviseur / Deviseuse

VOUS SEREZ AMENE A EFFECTUER DES CALCULS DE PRIX AUX CONTRATS APPORTES PAR LES COMMERCIAUX. VOUS JUSTIFIEZ D'UNE EXPERIENCE EN IMPRIMERIE,DU GOUT DES CHIFFRES ET D'UNE CAPACITE D'ADAPTATION.

Lieu de travail
XXXXXXXX

Type de contrat
CONTRAT A DUREE INDETERMINEE Nature d'offre
CONTRAT DE TRAVAIL

Expérience
EXIGEE DE 2 A 5 ANS
Formation
Bac+2 ou équivalent Commerce Exigé

Et Bac+2 ou équivalent Comptabilité Souhaité Connaissances bureautiques
Tableur : Utilisation normale 
Traitement de texte : Utilisation normale Qualification
Agent de maîtrise

Salaire indicatif
MENSUEL DE 2 400 A 2 500 Euros (15 742,97 A 16 398,93 F) Durée hebdomadaire de travail
35H00 HEBDO HORAIRES VARIABLES

Déplacements
JAMAIS

Taille de l'entreprise
38 SALARIES

Question 1.5

Clause de non concurrence :

En raison de la nature des fonctions exercée par M………… en cas de rupture du présent contrat à quelque époque et pour quelque cause que ce soit, M………… s’interdit de s’intéresser à quelque titre que ce soit, directement ou indirectement à toute entreprise ayant une activité susceptible de concurrencer en tout ou

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    de 1ere instance le locataire M.X, demandeur, assigne a société de l'Hépatrol, défenderesse, afin d'obtenir une annulation du contrat de vente. -A une date inconnue, la juridiction de 1ere instance fait droit à la demande de M.X -A une date inconnue, S.a.n.i interjette l'appel devant la cour d'appel de Paris pour voir reconnaître le contrat de vente initialement conclu. -Le 26 novembre 1981, la CA de Paris rend un arrêt confirmatif -A une date inconnue, la société S.a.n.i forme un pourvoir en cassation -Le 1er février 1984, la 3eme chambre civil de la cour de cassation rejette le pourvoi/ rend un arrêt de rejet IV. Prétentions des parties Demandeur (Qui? M.X) Défenseur (Qui?….

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    Au bout de la deuxième heure, le deuxième joueur possède alors quatre fois plus de plaques que le premier. Quelle est la somme que possédait chacun des deux joueurs au début de l’affrontement ? A) 3 048,98 € B) 4 573,47 € C) 6 097,96 € D) 7 622,45 € QUESTION 2 Une entreprise de montres possède trois unités de production. La première unité fabrique 25% des montres dont 5% sont défectueuses.….

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    = 1820 + 140 + 1620 = 3580 heures 3580 – 3775 = - 195 heures Nombre d’heures travaillés - Besoin d’heures de travail < 0 : Il manquera du personnel aux équipes de préparations pour effectuer correctement les commandes ; elles ne seront donc pas en mesure de travailler dans les temps 2) 4.….

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    |HISTORIQUE & OBJET | |D’UNE ENTREPRISE DE TRAVAIL TEMPORAIRE | | | |Historique | | | |Le travail temporaire constitue l'un des moyens de faire face à des besoins momentanés de main-d’œuvre lorsque le personnel permanent ne permet pas d'y | |répondre. A ce titre, il remplit une fonction complémentaire dont l'utilité économique est indéniable. | | | |Même si les premières entreprises de travail virent le jour avant guerre aux USA ou en Angleterre, Il a fallu attendre 1972 pour que le travail | |temporaire, après des années de « clandestinité » admise soit véritablement légalisé en France. Pourtant dès 1954, Laurent Négro au retour d’un voyage | |aux Etats-Unis créait BIS (Bureau Industries Services) et devenait le pionnier de ce concept sur le territoire national.….

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    Tout ça peut être vrai cependant à cause des 35heures les entreprises ne veulent pas spécialement embauchés il faut donc faire autant de boulot mais en moins de temps, il s’agit d’un travail plus rapide, plus stressant et plus fatiguant. Vu que le pays est en crise Hollande a décidé de taxer les heures supplémentaires, conséquence plus personnes ne veulent travailler au-delà des 35heures. En conclusion, les 35heures sont plusieurs avantages et inconvénients, A mon avis il faudrait remettre en question certaines conditions pour que tous les citoyens soient satisfait de cette réformes tel que rembauché des gens en plus dans les entreprises, payés les heures supplémentaires. Nowadays, most of the countries work 35 hours by weeks since the law of 1990-2000.….

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    en fonction de : - variabilté du support / - des fluctuations maximales autorisés pendant la séancs de bourse par l’entreprise de marché. / il est : 1.préalable a l’éxecution de l’ordre de vente ou d’achat / 2. Ajustable en fonction des condition de marché (il peut s’elvé à 100% de la valeur des contrats) / 3. Réglable en cash : et sous certain conditions en garanties bancaires (à première demande) ou avec décote en titre financiers. 2.….

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    ← Le moindre coût : en effet, il est rémunéré à la commission donc il n’y a pas de frais fixe pour l’entreprise (c'est-à-dire les frais liés à la formation, l’animation, l’encadrement). ∆ Inconvénients pour l’entreprise : ← Contrairement à l’agent commercial, le VRP multicartes relève des charges sociales des salariés. Il existe donc une charge patronale qui est d’environ 40%. ← Le contrôle du salarié est beaucoup moins facile car le multicartes est indépendant dans son travail.….

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