Guide Rapport Stage Master

Pages: 7 (1167 mots) Publié le: 27 mars 2015
Guide de rédaction du
rapport de stage du mastère
professionnel
Public Cible
Etudiant de 2ème année mastère professionnel

Etablissement
Institut des Hautes Etudes à Tunis

Année Universitaire
2013/2014

Objectifs
-

Aider l’apprenant à choisir son sujet de stage

-

Expliquer à l’étudiant le rôle que vont jouer ses encadreurs

-

Orienter l’étudiant dans la rédaction de son rapport de stageSommaire de ce guide
1.

Choix du sujet de stage et problématique ...................................................................................... 2

2.

Relation avec les encadreurs ........................................................................................................... 2

3.

Objectif du rapport de stage................................................................................................ ........... 3

4.

Contenu approximatif des différentes parties ................................................................................ 3

5.

Longueur et mise en forme ................................................................................................... .......... 5

6.

Autres parties du rapport................................................................................................... ............. 6

1

Guide de rédaction du
rapport de stage du
mastère professionnel
1. Choix du sujet de stage et problématique
Le sujet doit être en rapport avec la spécialité dans le cadre de laquelle la formation est
assurée. Si une proposition est faite par l’entreprise, elle doit aussi être validée par
l’encadreur académique de l’Institut.
Ilest important aussi que le sujet soit défini à partir de l’environnement stratégique général
de l’entreprise.
Aussi, le rapport de stage doit comporter obligatoirement une problématique à laquelle
l’étudiant va apporter des éléments de réponse.
La problématique peut par exemple s’exprimer sous l’une des formes suivantes :
-

l’entreprise perçoit une difficulté : comment l’analyser et la résoudre-

L’entreprise sent une opportunité : doit-elle la saisir et comment ?

De plus, le rapport de stage doit inclure la méthodologie adoptée. Il s’agit des outils de
travail utilisés pour répondre à la problématique.

2. Relation avec les encadreurs
L’étudiant(e) va bénéficier d’un suivi de la part de :
-

Un encadreur professionnel : au niveau de l’entreprise dans laquelle se
déroule le stage.

-Un encadreur académique : au niveau de l’IHET.
2

Les encadreurs ont pour tâches d’aider l’étudiant(e) à évaluer l’intérêt de ses idées, la
pertinence du sujet, la problématique et le plan envisagé. Ils peuvent aussi fournir des
conseils d’ordre plus général sur la manière de présenter son rapport de stage.

3. Objectif du rapport de stage
L’objectif du rapport de stage est de montrer la capacitéà analyser, à synthétiser et à
présenter un projet. Il reflète la capacité de l’étudiant à exploiter les connaissances acquises
lors de son cursus universitaire afin de les lier aux questions pratiques observées lors de son
stage.

4. Contenu approximatif des différentes parties
Introduction générale
L’introduction comporte une à deux pages. Elle donne une idée générale sur le travail. Ellepermet de traiter les points suivants :
-

Contexte dans le cadre duquel se situe le stage,

-

Problématique posée par l’étudiant (question à laquelle il va tenter de répondre à
travers son stage : peut être décomposée en plusieurs sous questions),

-

Méthodologie adoptée,

-

Annonce du plan c’est-à-dire les chapitres suivants du rapport de stage.

Chapitre 1 : Diagnostic de la situation (ouPrésentation de l’entreprise)
Ce chapitre comporte environ 20 pages. Il permet de présenter l’entreprise, le cadre du
stage et la problématique traitée par l’étudiant. Il permet ainsi de présenter :
-

L’entreprise d’accueil : son historique, son évolution et la nature de son activité,

-

Le service d’affectation,

-

Une étude de l’existant et un diagnostic,

-

La problématique posée (ou la mission...
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