Sommaire

Introduction
I) Le début du chômage
1. Les différents types de chômage
2. Licenciement/ Faillite d'une entreprise
3. Le chômage en fonction des catégories sociales

II) Les indemnités et comment surmonter psychologiquement la perte d'un emploi. 1. Indemnisation chômage et RMI 2. Les stages , facilitent la reconversion III) Comment retrouvait-un travail ?
1. Les démarches
2. Pôle emploi

IV. Un exemple : une interview

Introduction:
La montée persistance du chômage depuis les années 70 a conduit de manière mécanique à l’accroissement des charges pesant sur les systèmes
La France connait depuis 1980 un problème de chômage.
Le chômage est la situation d'une personne qui, souhaitant travailler et ayant la capacité de le faire (âge notamment), se trouve sans emploi malgré ses recherches. L'absence d'emploi peut résulter d'une entrée dans la vie active, du désir de retrouver un emploi après une période d'inactivité, d'un licenciement, d'une démission volontaire ou d'un désir de changer d'activité .
On dit d'une personne qui est au chômage si et seulement si elle répond au critère suivant:
 la personne est en âge de travailler : elle doit avoir 16 ans ou plus
 la personne est sans emploi ( elle n'a pas travailler un certain temps, elle n'a pas fait ses horaires habituels)
 la personne est à la recherche active d'un emploi
 la personne doit être disponible dans les 15 jours

I)Licenciement/Faillite d'une entreprise : le début du chômage
1) Les différents types de chômage :
 Il y plusieurs sortes de chômage :
 chômage et entrée sorties emploi : Il y a de nombreux emplois chaque mois qui sont créés et supprimés, ce sont des emplois de courte durée la plupart du temps

 chômeurs de longues durées : les demandeurs d’emploi de longue durée représente 40% du nombre total de chômeurs
 Selon l'Insee, le nombre de ces chômeurs sont en hausse depuis 2008 (. Il est évalué à 1 270 000 au quatrième