PRODUCTIVITE ET COMPETITIVITE.
L’objectif principal de l’entreprise est la réalisation de profit. Cela passe par la combinaison de facteurs de production dont l’efficacité se mesure par la productivité. On peut définir la productivité comme un rapport entre une production et les facteurs mis en œuvre pour la réaliser : facteur travail et capital. Sur les marchés de l’offre de biens et services, les entreprises se confrontent les unes aux autres où la productivité apparaît comme un vecteur de compétitivité. La compétitivité est la capacité de l’entreprise à affronter grâce à son potentiel, la concurrence sans subir de handicap. Toute fois la productivité a ses limites. Alors nous pouvons nous demander sur quelles autres composantes de la compétitivité l’entreprise peut compter pour garantir sa durée de vie, en gros sa pérennité ?
Nous verrons dans un premier temps que la productivité est un des facteurs de compétitivité, qu’elle se traduit par un avantage concurrentiel pour l’entreprise et qu’elle dégage de la valeur ajoutée qu’il faut ensuite redistribuer. Dans un deuxième temps nous verrons les autres composantes de la compétitivité ainsi que ses contraintes.

1) Comment la productivité se traduit-elle par un avantage concurrentiel ?
a) Les sources de la productivité gagent de la compétitivité.
La productivité est un des moteurs de la stratégie de compétitivité.
Les objectifs principaux de la productivité :
- La réduction des coûts : qui se traduit par une amélioration de la compétitivité commerciale due à une marge plus importante.
Par exemple : La nouvelle législation Européenne sur la fabrication du chocolat, qui permet de remplacer le beurre de cacao (matière première) par une matière grasse végétale à hauteur de 5% maximum du produit. Cela revient à une baisse de 90% de la facture de beurre de cacao.
- La technicité des équipements : par la mécanisation, la robotisation qui permet de gagner du temps à la fabrication d’un produit. L’entreprise est