Le travail
Du
Dimanche

Faits, pour et contre

Introduction : Le dimanche, qui représente soit le 1er ou le dernier jour de la semaine selon de différentes traditions, est considéré comme un jour de repos en Europe depuis le règne de Constantin Ier (empereur romain : 272-337) qui imposa le repos dominical afin de favoriser les chrétiens puisque le Christ est célébré ce jour. Ce fut le 7 mars 321 que Constantin Ier proclama ce décret : "Au jour vénérable du soleil, que les magistrats et les habitants se reposent et que tous les ateliers soient fermés." Or, aujourd'hui le droit européen laisse chaque état libre de se décider par rapport au travail le dimanche si un repos hebdomadaire suite à six journées de travail est respecté. Cela permet donc de travailler n'importe quel jour de la semaine, y compris le dimanche.
Cependant, en 1906, le dimanche fut choisit comme jour de repos en France. Depuis, plusieurs lois ont fait leur apparition et travailler le dimanche devient une chose de plus en plus accessible. Par exemple, en 1993, Michel Giraud (ministre du travail) proposa une loi qui fut votée. Cette dernière autorisa l'ouverture des magasins spécialisés dans la culture le dimanche. Désormais, le rythme de création de nouvelles lois à propos du travail le dimanche s'accélère. Cette journée, qui a pourtant une signification historique, pourrait en effet être banalisée. Or, il n'est pas à oublier tous les efforts fournis par les français dans le but de maintenir cette journée comme jour de repos dominical. La population française s'est battue pour retrouver cette journée perdue lors de la création du calendrier grégorien (Napoléon Ier). Bien qu'il ne soit pas à renier que le travailler le dimanche serait mieux payer que travailler un jour de la semaine et qu'il y aurait de nombreux avantages (bénéfices pour le tourisme, la vitesse et la quantité des productions serait augmentée, il y aurait des profits), avoir un